Emmanuelle MICHAUD
Assistante Qualité & RH, ETS GUY
Après un poste de Responsable Export pendant 10 ans, j'ai décidé d'intégrer le Service RH de mon entreprise où j'ai pris en charge la gestion administrative du personnel.
Le développement de toute société passe par la recherche permanente de l'améliotation continue des compétences des hommes et du cadre RH.
Force de proposition et dotée d'un sens relationnel développée, j'ai pu mettre en place des outils de communication interne dans l'entreprise et de développement des compétences.
Généraliste RH et spécialiste de la formation, grâce à la diversité des missions et des projets que j'ai mis en oeuvre, ma polyvalence et mon autonomie sont deux atouts majeurs de mes compétences professionnels.
Actuellement Assistante Qualité et RH, je souhaite intégrer de nouveau un poste à part entière dans le domaine des Ressources Humaines et m'investir de façon durable dans une entreprise qui partegerait mes valeurs humaines et professionnelles.
130 contacts* En collaboration avec le Responsable Qualité mise à jour et suivi du système qualité en vue du renouvellement de la qualification ISO 9001.
Mise en place cartographie processus et proédures de l'entreprise
* Missions RH.
Mise en place tableaux de bord RH.
Plan de formation
Bilan social
1998 - 2009Gestion administrative du personnel :
déclaration d'embauche, visites médicales, rédaction des contrats et avenants,
suivi des éléments variables, dossiers disciplinaires, tableaux de bord RH, suivi des intérimaires, veille législative
Responsable formation :
Evaluation des besoins en formation, Elaboration et suivi du plan formation, collaboration avec les OPCA, Elaboration de formations internes...
Interlocutrice IRP, organisation réunions et rédaction compte-rendus, organisation élections.
Correspondante RH BU Automotive
Communication interne entreprise