Emmanuelle Nogarotto

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Emmanuelle Nogarotto

Responsable développement RH Casino Proximité, GROUPE CASINO, Casino Proximité

ST ETIENNE, France

Son parcours

  • Aujourd'hui
    Octobre 2014

    Responsable développement RH Casino Proximité, GROUPE CASINO

    La branche Proximité du Groupe Casino en France, c'est 7 500 magasins sous enseigne Petit Casino, Casino Shop, Casino Shopping, Spar, Vival... pour un chiffre d'affaires annuel de 1,6 milliards d'Euros

    J'assure aujourd'hui la responsabilité de Responsable Développement RH sur le périmètre France de nos enseignes Proximité.
    Vous pouvez nous retrouver sur www.casino-proximite.fr
  • Aujourd'hui
    Octobre 2014
    2012

    Responsable Emploi des jeunes pour le Groupe Casino

    +10,000 employés

    Organise la pré-sélection de 2200 alternants et stagiaires au niveau National du CAP au Bac +5 sur des métiers opérationnels et fonctionnels.
    Participe à plus de 150 interventions écoles à l'année.
    Animation d'une page facebook et un site internet.
    Formation et accompagnement de l'équipe
    Elaboration de la stratégie Alternance et stages
    Instauration des partenariats écoles
  • Aujourd'hui
    2011
    2009

    RESPONSABLE ALTERNANCE HYPERMARCHES ET SUPERMARCHES CASINO

    +10,000 employés

    Mise en place d'une politique alternance au sein de la branche Hypermarchés et Supermarchés Casino.
    Des recrutements du CAP au Bac +5 sur des métiers très opérationnels tels que des CAP métiers de bouche, des managers...
    Mise en place d'outils de suivi, d'accueil, de prise en charge...
  • Aujourd'hui
    2009
    2003

    CHARGEE DE RECRUTEMENT

    +10,000 employés

    Recrutement des membres d'encadrement pour les supermarchés Casino pour la moitié de France
  • Aujourd'hui
    2003
    2002

    DIRECTRICE DE SUPERMARCHE

    +10,000 employés

  • Aujourd'hui
    2001
    1997

    MANAGER DE RAYON

    +10,000 employés

    SUR LE SECTEUR PGC ET SERVICE CLIENTS
  • Aujourd'hui
    1997
    1995

    APPRENTI MANAGER

    +10,000 employés

  • bts actions commerciales

  • , Champeaux

    MFR Champeaux

Ses compétences

  • Recrutement

Ses mots clés

RECRUTEMENTRHRESSOURCES HUMAINESGERANTPROXIMITECASINOCOMMERCANTEPICIERFORMATIONDISTRIBUTIONCOMMERCE ALIMENTAIREGERANT MANDATAIRE NON SALARIECO GERANCELEADER PRICE EXPRESSCASINO SHOPPETIT CASINOSPARVIVALRESPONSABLE MAGASINCONTRAT TRAVAILLEUR NON SALARIE

Sa présentation

Vous recherchez un métier formidable !

Sans apport financier, seul(e) ou en couple ou en équipe, nous vous confions la gestion d'un de nos magasins.

En tant que gérant(e)s mandataires non salarié(e)s :
•Vous exploitez un magasin alimentaire sans lien de subordination avec Casino Proximité, avec la possibilité d’intégrer notre réseau sans apport financier.
•Vous êtes autonomes et aurez la possibilité d’embaucher du personnel sous votre responsabilité.
•Vous êtes rétribués aux moyens de commissions sur le montant des ventes.
•Vous bénéficiez d’avantages économiques et sociaux (commerce sans apport financier, formation au métier, possibilités d’évolution, rémunération stimulante, couverture maladie, retraite complémentaire, logement gratuit).
•Vous êtes accompagnés et soutenus par un service commercial compétent et toujours présent à vos côtés.
•Vous bénéficiez de sessions de formation continue à la carte pour valoriser le métier de commerçant.

Nos pré-requis :
•Bonne humeur
•Autonomie
•Sens du commerce et du service client
•Capacités d’organisation
•Gestionnaire
•Excellentes qualités relationnelles
•Bonne capacité d'intégration à la vie du quartier ou du village à travers la vie associative

A vous de jouer, contactez-moi !

A très bientôt

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Ses derniers contacts
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Fabrice Aurensan
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  • Responsable du développement des RH, du recrutement et de la formation

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