Fabrice PONSON

Apprenti ingénieur au service Méthodes Centrales de la Business Unit VOLVO POWERTRAIN, basé à l’Usine Moteurs de Vénissieux.

- Mission à l’étranger (durée 10 semaines),site Suède et Etats-Unis
Aide à l’élaboration de la stratégie commune de test électrique du groupe Volvo Powertrain
=> Collecte des données de tous les sites, analyse complète des process
=> Comparaison process et présentation de plusieurs scénarios

- Pilotage de la partie “test électrique” du projet QEPP (In Process Verification)
Gestion de projet dans son intégralité, représentant du site de Vénissieux au niveau du groupe, analyse de la situation (qualité et process), mise en place d’un plan d’actions pour obtenir la certification de la station de contrôle électrique (détection, archivage résultat, qualité). Industrialisation pour 70 variantes produits, accompagnement et formation opérateurs.

- Pilotage du projet "Paint Without Washing",représentant du site de Vénissieux au niveau du groupe
Ce projet a pour objectif de pouvoir peindre les moteurs sans devoir les laver
(assembler des moteurs propres)
=> Analyse de la situation, réalisation d'une cartographie complète de la ligne d'assemblage, de l'outillage.
=> Établissement d'un plan d'actions et mise en oeuvre
=> Mise en place des nouveaux moyens de montage

- Optimisation des postes de contrôle "Fuitomètres"
Ces stations de contrôle ont pour but de vérifier l’absence de fuite dans les circuits huile, eau et gasoil.
=> Mise en place de nouveaux équipements et optimisation
=> Assurer le suivi des fournisseurs et réseau global interne
=> Amélioration de la conception des outils, installation d'une aide aux opérateurs(pick-to-light)
=> Formation des opérateurs

- Conduite de l'analyse de risque(AMDEC) d'une station d'assemblage hautement automatisée

Mission : Amélioration continue d’un poste d'assemblage
Dans le cadre de l'amélioration continue de la ligne de montage moteur:
- mise en place des actions de productivité sur le paramétrage des tests d'étanchéité moteur
- organisation du poste de travail
- développement de la formation des opérateurs