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Farah LAAROUSSI

Le Plessis-Robinson

En résumé

Viadéo facilite le partage et l’échange des compétences professionnelles, c’est pourquoi je souhaite faire partie de vos relations afin d’accompagner votre entreprise selon ses besoins.

ARCADIS est le premier groupe d’ingénierie européen, avec près de 28 000 collaborateurs. Totalement indépendante, présente en Europe, en Asie et dans les Amériques, la société est active dans quatre secteurs : infrastructure, bâtiment, eau et environnement. Son Chiffre d’Affaires annuel de 3,1 Mds€, en pures prestations intellectuelles, reflète le dynamisme et le sérieux du groupe.

En France, ARCADIS est une société de 750 personnes, avec 11 agences en régions.

ARCADIS, fort de près de 1 000 ingénieurs spécialisés dans les problématiques de transports ferroviaire et urbain, dont une part importante en Europe, est l’un des tout premiers acteurs mondiaux dans ces domaines et couvre toutes les composantes des systèmes de transport. Nous intervenons à tous les stades des opérations et dans toutes les dimensions : études générales, socio-économiques, du matériel roulant, de capacité, d’environnement et d’impact, recherches de tracé, conception des infrastructures, des voies, de l’alimentation de traction, de la signalisation, des télécommunications et systèmes de contrôle-commande, et également en stratégie de maintenance et de régénération.

Quelque soit votre défi, grand ou petit, nos équipes apportent l’éclairage nécessaire pour vous fournir les bonnes réponses. Pour maintenant et pour l'avenir.

En savoir plus sur ARCADIS, c'est ici : https://www.arcadis.com/

A votre disposition et à très bientôt.

Bien cordialement,

Farah LAAROUSSI

Mes compétences :
Gestion de projet
Conseil
Microsoft Project
Planisware
Recrutement
Vente
Prestations intellectuelles
Développement commercial
Primavera

Entreprises

  • Arcadis - Ingénieur Commercial POL

    Le Plessis-Robinson 2017 - maintenant ARCADIS valorise le savoir-faire de ses 28 000 collaborateurs dans le monde pour créer des espaces bâtis et naturels en harmonie avec l’environnement. Notre démarche nous conduit à proposer des solutions « sur mesure » adaptées à chaque situation. Nous avons pour objectif d'aider nos clients à améliorer et perfectionner la gestion de leurs projets. Des projets mieux gérés, avec un respect des délais, de la qualité, des coûts, et de la motivation des équipes vont vous permettre de réaliser une meilleure productivité et donc une augmentation de votre CA.

    Développement de l'activité POL (People on Location), en Management de Projet sur toute la France.

    Délégation de Profils : Planificateur, Contrôleur de coût, OPC, Ingénieur Projet, PMO, Contract Manager, Conducteur de travaux, Chef de projet, Assistant chef de projet, Chargé d’affaires, Coordinateur de chantier, Responsable Bâtiment, Technicien Radioprotection/PCR… afin de renforcer les grands projets ARCADIS.
    Du métro du Grand Paris Express qui construit la ville de demain, aux sites industriels ou chimiques dépollués et réhabilités, en passant par le management de programmes complexes, nous œuvrons sur chaque projet avec la sagesse collective d’une expérience mondiale et diversifiée.

    Nous intervenons également pour les projets de nos clients : SNCF, RATP, Bouygues, Eiffage, Vinci, EDF, SPIE Nucléaire, Boccard, GE Power, Polinorsud, Tunzini Nucléaire...

    Nos outils impactent directement vos résultats : tests d'évaluation du niveau savoir être et savoir-faire de vos chefs de projets ! Intégration d'outil de gestion de projet : Primavera. Arcadis est expert sur les technologies BIM et propose son expertise dans ce domaine.

    Nous faisons également l’assistance opérationnelle et fonctionnelle chez nos clients.

    Nous recherchons de nombreux profils au sein de nos 12 agences réparties sur toute la France.

    N'hésitez pas à m'envoyer vos cv et me contacter pour plus d'information sur nos besoins.
  • ASCO - Ingénieur Commercial

    Lognes 2014 - 2017 ASCO a été créée en 1988 par EDF pour répondre à leur problématique en gestion de projet. Depuis, nous avons étendu nos domaines d'activités : Pharmaceutique, Automobile, Assurance / Banque, Informatique... Nous sommes en pleine croissance, 250 personnes actuellement et des perspectives d'embauches 60 personnes pour 2015! Un Chiffre d'affaires toujours en croissance de plus de 17 Millions € pour 2015.

    Nous proposons différentes assistances pour améliorer l'efficacité et l'efficience de vos projets:

    Assistance Fonctionnel : Action de conduite du changement, accompagnement de directeurs de projet dans leurs nouvelles fonctions, coaching, formations aux outils et méthodes de gestion de projet (Ex: PMI...), tests pour mesurer le niveau de connaissances techniques et comportementales de vos équipes projet, Simulateur en Gestion de Projet REVOLUTIONNAIRE!!!! 110 000 chefs de projets déjà formés dans le monde outil traduit en 24 langues...

    Assistance Opérationnelle:
    Délégation et recrutement de profils experts en France et à l'International : Planificateur Primavera, Contrôleur de coûts, Acheteur Projet, PMO, Conducteur de travaux, OPC, ...

    Intégration d'outils en gestion de projets (Installation, déploiement, maintenance et formation) :

    Primavera partenaire Platinium : revendeur de licences depuis 2009, intégrateur et "Specialist Primavera P6 EPPM" par Oracle, développement d'outils d'estimation des coûts avec CostOs et gestion de projet 4D avec Autovue (20 consultants)

    MS Project (Partenaire Gold sur les solutions Microsoft 40 consultants avec notre filiale Upper Link)

    Planisware: Partenaire historique depuis 1999 (40 consultants)

    Expert
    Nos clients: EDF, SPIE, Alstom, Areva, Eiffage, EADS, Eurocopter, Siemens, Maif, DCNS, DGA, Sanofi, Servier...

    N'hésitez pas à m'envoyer vos cv et me contacter pour plus d'information sur nos besoins
  • Dynamis RH - Chargée d'affaires

    Paris 2012 - 2014 ▪ Prospection téléphonique, placements (CDD, CDI et intérim) et fidélisation
    ▪ Visites clients – Objectifs : 2 VCLT par semaine et 70 e-mails professionnels (mailing)
    ▪ Recrutement (présélection, entretien, conseils, prise de références…), Objectif : 10 candidats par semaine
    ▪ Rédaction de synthèses d’entretiens (compétences, personnalité, objectifs professionnels)
    ▪ Gestion des postes à pourvoir – Objectif : 2 placements par mois
    ▪ Mise en relation entreprises/candidats (profils cadre ou non cadre)
    ▪ Création des dossiers administratifs
    ▪ Gestion et suivi des dossiers candidats/clients

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