Florian POMPIER VALETTE

Déploiement national d'un outil de gestion de recours à l'intérim.

Au sein du groupe Eiffage, Eiffage Construction réunit l'ensemble des métiers liés à la construction, l'aménagement, la promotion immobilière, le montage d'opérations, la maintenance et le facility management. Fort du savoir-faire de ses 16 000 collaborateurs en France et en Europe, Eiffage Construction se distingue par sa capacité à apporter à ses clients une expertise globale et une offre multi produit.

• Participation aux Forums Ecoles & aux Salons Etudiants,

• Recherche de candidats via les candidathèques et les réseaux sociaux,

• Recherche de candidats via notre propre base de données,

• Traitement des candidatures spontanées et des réponses aux annonces,

• Pré qualification téléphonique des candidats,

• Participation / réalisation des entretiens de recrutement,

• Réalisation des comptes-rendus des entretiens,

• Etablissement des statistiques RH sur les mouvements du personnel,

• Participation à l'organisation des séminaires des nouveaux embauchés,

• Réalisation d'une lettre de communication à destination des RRH régionaux,

• Travail collaboratif sur la mise-à-jour de l'Intranet RH,

• Mise à plat des processus de traitement des candidatures,

Définition et optimisation du processus de traitement des candidatures,

• Rédaction des modèles de mail dans le cadre des traitements des candidatures,

• Rédaction des modèles des postes récurrents au sein de la société,

• Travail sur les éléments et les outils de communication RH.

~~~ Postes traités actuellement : chargé(e) de projet AMOA Paie, assistant(e) achats second œuvre, Ingénieur(e) Etudes de prix, Gestionnaire Paye, Conducteur(trice) de travaux, Animateur(trice) Prévention, chargé(e) d'études prévention ...

Le MST&M est constitué d'enseignements scientifiques et technologiques administrés à des diplômés de l’enseignement supérieur en management désireux d’accéder aux secteurs d’activité où la technologie et l’innovation priment.

Cours enseignés : gestion de projet industriel, chimie, matériaux, énergies renouvelables, sécurité des réseaux, télécommunications, mathématiques, physique, ...

Réalisé dans le cadre d'un échange universitaire entre TEMA et l'ECP en 2008/2009 et désormais en tant qu'étudiant centralien pour l'année 2009/2010.

http://www.mstm.ecp.fr/home.html

- CDD de 3 mois (Juin à Août 2009)au sein du siège social du leader de l'affacturage en France -

• Réalisation de différentes études RH (bonus, égalité Hommes/Femmes, tickets restaurants …),

• Étude & remise en question du système de rémunération variable individuel actuel.

- Stage de 7 mois (Janvier à Juillet 2008) au sein du leader du recrutement spécialisé en France et en Europe -

• Prospection téléphonique de nouveaux clients,

• Recherche de candidats via les bases de données Web,

• Recherche de candidats via notre propre base de données,

• Approche directe : Ciblage & Identification

• Intégration de nouveaux candidats dans la base afin de l’enrichir,

• Pré qualification téléphonique des candidats,

• Participation aux entretiens de recrutement,

• Réalisation des compte-rendus des entretiens.

~~~ Postes traités : Directeur Export, Responsable Industrialisation & Méthodes, Responsable Maintenance Verrerie, Ingénieur Assurance Qualité Aéro, Responsable Supply Chain Bois, Chef de produit Agro, Chef de secteur GMS, Automaticien Projets Allen Bradley, Animateur de réseau, ...

http://www.michaelpage.fr

- Stage de 7 mois (Janvier à Juillet 2007) au sein d’un cabinet de recrutement spécialisé dans les Médias & les Nouveaux Médias -

• Réalisation des dossiers de prospection & des plans multimédias

• Exploitation des CV thèques, Qualification téléphonique & Conduite d’entretiens (seul ou en binôme)

• Approche directe : Ciblage & Identification

• Veille sectorielle & concurrentielle

• Projet d’étude sur la refonte du Système d’Informations ainsi que du site Web de la société

~~~ Postes traités : Responsable Marketing Online, Directeur de Clientèle, Directeur Artistique, Consultant fonctionnel CRM, Chef de projet .Net, Chef de produit, Ingénieur d’études J2EE, Développeur PHP, …

http://www.blue-search.com

- CDD de 2 mois au sein du siège social -

• Recrutement pour le Service RH

• Redéfinition et harmonisation des postes dans un contexte de fusion – acquisition

• Travail en autonomie sur différents projets RH : suivi des frais de recrutement, réalisation d’une étude sur l’intégration des recrues commerciales afin de mettre en place un processus d’intégration adapté

~~~ Postes traités : Assistant Paie, Assistant Gestion des carrières, Assistant Formation, …

http://www.ca-leasing.fr

- Exercice de 2 mois réalisé dans le cadre de mes études -

• Etudes de marché et de mise en place d’un portail Internet pour les jeunes de 12 à 25 ans

http://www.ca-nord-est.fr

- Stage de 3 mois au sein de l'agence de Biars (première agence de Midi Pyrénées : jusqu'à 500 intérimaires / jour) -

• Présélection, Recrutement et Suivi des Collaborateurs Intérimaires

• Gestion de l’Accueil, du Courrier, du Fax et du Standard téléphonique

~~~ Postes traités : Assistant de direction, Opérateur de ligne, Tourneur, Fraiseur, Cariste, …

http://www.manpower.fr

TEMA (Technologie & Management) est une école membre du groupe Reims Management School (RMS).

TEMA a été fondée par l'Ecole Supérieure de Commerce de Reims (ESC Reims) et l'école des Ponts et Chaussés (ENPC).

Aujourd'hui un partenariat est réalisé avec l'école Centrale de Paris.

Située à mi-chemin entre une école d'ingénieur et une école de commerce, cette école me permet de maîtriser les nouvelles technologies de l'information et de la communication (Problématique ERP, Conception de cahiers des charges, Gestion de projet techniques, Réalisation de sites Internet, ...) tout en abordant les problématiques de l'entreprise (finance, marketing, logistique, ressources humaines, ...).

Ainsi, je suis capable de conduire des projets innovants, de maîtriser les outils les plus récents de pilotage et de traitement de l'information et de travailler dans des environnements multiculturels et pluridisciplinaires.

L'école est accréditée par le label EQUIS depuis plusieurs années.

http://www.tema-rms.com