Depuis la Loi n°2009-972 du 03 août 2009, permettant à la Fonction Publique d'avoir recours, sous certaines conditions, au travail temporaire pour remplacer ses agents absents, ou pour faire face à un surcroît d'activité, le tout afin d'assurer la continuité du service public, Randstad a mis en place une structure et une organisation dédiée au Secteur Public composée de:
- Dirigeants issus de la Fonction Publique
- une équipe de chargés d'affaires assurant la synergie métiers avec le réseau Randstad
- les 700 agences sont formées à la culture, à l'environnement, et au fonctionnement du Secteur Public.
Notre équipe polyvalente dédiée analyse vos besoins et vous accompagne dans la durée sur:
- la gestion des agents non-titulaires,
- la gestion optimale de l'absentéisme,
- l'accompagnement dans le recrutement de vos agents contractuels,
avec:
- des outils de gestion et de pilotage en ligne (tableau de bord, facture dématérialisée, RH en ligne...)
- un bilan de première prestation à l'issue de 1er contrat d'intérim ou de la période d'essai pour un CDD.
- des conseils issus de la connaissance des candidats et de votre bassin d'emploi
J'interviens sur les Régions administratives suivantes:
- Champagne/Ardenne
- Bourgogne
- Franche-Comté
- Alsace
- Lorraine
