Frédéric BLIND

Comme tous salariés d'une multinationale j'ai eu la chance de pouvoir profiter d'une palette complète de formations (vente, négociation, management...)
Parfois géniales mais inapplicables, et le plus souvent avec un arrière-goût de manipulation plus ou moins fine.

Et puis il y en a eu une qui sortait vraiment du lot: un électron libre, à contrepied de toutes les autres, elle n'avait pas la prétention de donner une méthode infaillible pour faire dire oui, mais plutôt de donner envie de dire oui (révolutionnaire !) : apprendre à construire la confiance, à augmenter sa capacité d'influence et d'écoute, mettre en place une procédure rigoureuse dans la préparation...

Non pas une méthode à faire subir à son interlocuteur, mais l'apprentissage d'une véritable discipline à partir d'outils simples à mettre en oeuvre dès le lendemain.

C'était d'une simplicité et d'une efficacité redoutable.
En le pratiquant au quotidien j'ai eu très vite envie d'en faire mon métier en postulant chez INTERACTIFS.
Après 6 mois de formation de formateur c'est chose faite. Cela fait donc 3 ans que j'ai le bonheur à mon tour de diffuser ce concentré de bonnes pratiques relationnelles dans de très grosses sociétés comme LCL, FIAT, NESTLE,CMU, RENAULT,CAPGEMINI,BOIRON...Aussi bien que de petites PME .