Frédérick OGER

Membre du réseau Mediat Coaching
Diplômé coach individuel.

Mon éthique s'articule autour de trois concepts-clés :
- le respect de l'identité de l'autre,
- la reconnaissance de sa singularité,
- la puissance créatrice de la relation.

J'accompagne des dirigeants, des managers et des cadres ainsi que des créateurs d'entreprise dans les moments importants de leur vie professionnelle.
Cet accompagnement personnalisé recouvre des domaines tels que les situations de changement, les décisions stratégiques, les difficultés relationnelles, la conception et la mise en oeuvre des projets professionnels.

Mes modèles d'accompagnement s'inspirent de :
- La Systémique Dynamique avec la prise en compte de la complexité et le constructivisme.
- Les Approches Collaboratives avec l'Orientation Solutions et les Pratiques Narratives.

A cela s'ajoute d'autres approches :
- la thérapie des schémas appliquée au contexte professionnel,
- l'Analyse Transactionnelle.

Après plus de vingt ans d'un parcours de manager et de créateur d'entreprises en France comme à l'étranger dans les secteurs des services informatiques, dans celui de l'édition de logiciels et des centres de formation professionnelle, je mets également mon expérience au service des expatriés de la solidarité internationale de retour en France au sein de l'association Résonances humanitaires.
www.resonanceshumanitaires.org