Gaëlle Jalabert

Gaëlle Jalabert

Recrutement et gestion des compétences, Gfi infrastructure Services Rhône-Alpes

LYON, France

Bienvenue sur l'aperçu du profil de Gaëlle Jalabert

Devenez membre pour voir son profil complet et vous aussi, donnez un coup de pouce à votre carrière

Son parcours

  • Aujourd'hui
    2017
    Décembre 2010

    Responsable Recrutement et gestion des compétences

    Gfi Informatique Rhône-Alpes

    Actuellement Responsable Recrutement Rhône Alpes, j'assure le pilotage et l'animation du recrutement pour l'ensemble des activités de Gfi informatique sur la région en complément du poste opérationnel en recrutement pour la division Infrastructure Services Rhône Alpes de Gfi. Cela consiste à :

    - Assurer une uniformisation des bonnes pratiques Groupe (respect des process, coaching et utilisation des réseaux sociaux, relations écoles, évènement recrutement, contrats partenaires extérieurs, participation et animation de groupe de travail)

    - Animer l'équipe recrutement Rhône-Alpes : brainstroming, animation de réunions, consolidation et reporting des données quantitatives et qualitatives, communication.

    - Piloter les recrutements du périmètre Infrastructure Services :
    En lien direct avec les managers et opérationnels ( définition de la stratégie de recrutement par compte) je participe au développement de l'entité à la fois par le recrutement ( plus de 55 recrutements réalisés sur l'exercice 2016), la gestion des ressources en place et l'accompagnement de plus de 40 collaborateurs dans la gestion de leur carrière (entretiens annuels, entretiens professionnels, GPEC, participation au plan de formation ...)


    - Intervenir sur toutes les phases du processus de recrutement : définition des besoins, entretiens et suivi des différents entretiens, tableaux de bords

    - Proposer un plan d’actions adapté (être force de proposition, innover) par rapport aux besoins exprimés

    - Piloter, suivre, analyser et présenter les résultats auprès du directeur de la division
  • Aujourd'hui
    Novembre 2010
    Janvier 2010

    Fondatrice et Consultante en recrutement - gestion RH

    GAJURO CONSEILS

    Conseils et avant vente en Recrutement et Gestion des compétences, dans des contextes de fusion/acquisition.
  • Aujourd'hui
    2009
    2008

    Chargée de Recrutement et Gestion des carrières

    1000 - 4999 employés

    Octobre 2008 à juillet 2009 : ITS GROUP, Agence de Lyon

    Mise en place du Pôle Recrutement et gestion des carrières de l’agence : mise en place d’une cvthèque, sélection de partenaires, Relais de la politique RH du groupe, application du plan de formation, élaboration d'une matrice de compétences pour la gestion des carrières et de la formation en vue d'une GPEC.
    Conseils et support aux managers.
  • , Lyon

    Gestion des Ressources Humaines

    Master 2 ressources humaines et organisation
  • Aujourd'hui
    2008
    2002

    Responsable d'activité Infogérance

    ARES IT SERVICES

    Création et développement de l'activité assistance technique, Infogérance et Services à la Production au sein de l'agence Rhône Alpes. Management d'une équipe opérationnelle de 50 collaborateurs et un ingénieur avant-vente : recrutement, intégration, évolution, suivi, entretien de carrière... Responsable d'une BUSINESS UNIT j'ai assuré la gestion des ressources et des moyens de mon activité. Avant-vente et vente de prestations en engagement de moyens et de résultats.
  • Aujourd'hui
    2002
    1999

    Responsable d'agence

    FOCAL SYSTEMS

    Ingénieur commercial puis responsable d'agence. Création et développement de l'agence avec l'ouverture de grands comptes dans les telecoms, la banque-assurance, les transports ...
  • Aujourd'hui
    1998
    1996

    Ingenieur commercial

    AMG2 INFORMATIQUE

    Société de vente et d'intégration de stations de travail SUN MICRO SYSTEMS. Ma fonction était de vendre du matériel et des contrats de maintenance SUN MICROSYSTEMS sur Rhône Alpes
  • Aujourd'hui
    1995
    1994

    Commerciale

    Groupe SOLIC

    Prospection, vente en binônes avec les responsables d'agence de prestations d'assistance technique spécialisées IBM, de formation et de recrutement.
  • , Saint Germain En Laye (8)

    Ecole Supérieure de Vente

Inscrivez-vous pour consulter le profil complet de Gaëlle Jalabert

S'INSCRIRE

Ses compétences

  • SSII - ESN
  • Recrutement
  • Gestion des compétences
  • Croissance externe
  • Tests psychologiques
  • GPEC
  • Gestion de carrières
  • Développement rh
  • Staffing
  • Management

Sa présentation

Plus de 18 années d'expérience dans le domaine de l'IT, avec une double compétence Recrutement/RH et Business, j'apporte mon expertise en recrutement et gestion de carrières en tant que partenaire des managers et professionnels du recrutement.

Son activité sur Viadeo

Ceux qui ont consulté ce profil ont aussi vu :