hervé Leboulanger
Directeur grand magasin, une envie de tunisie , le bien être en plus
j ai fait jusqu'à ce jour , l'ensemble de ma carrière dans la distribution . toujours en équipement de la personne .
un début de parcours comme responsable de magasin de chaussures , puis directeur régional .
je suis ensuite passé dans le textile comme directeur de magasin pour la société devred , puis directeur commercial pour un indépendant en assumant toute la direction et l organisation générale de huit magasins .
puis je suis retourné au succursalisme en tant que directeur régional d'une filiale du groupe bidermann , ce qui m'a amené par la suite à la direction des ventes france pour la marque old river .
puis je suis revenu à la direction d'une grosse unité que je dirige encore aujourd hui avec fonctions multiples .
je suis un passionné de formation ( techniques de vente et merchandising entre autre ) . faire évoluer l'humain reste ma plus grande satisfaction et je demeure un passionné de mode , je dirais même un curieux de la mode .
ma formation principale a toujours été le terrain et l observation .
aujourd hui , pourquoi pas , une direction de réseau ou grand magasin en tunisie ou même une fonction de consultant et formateur france et tunisie
viadeo est pour moi le moyen , bien sûr ,d'étoffer mon reseau relationnel mais avant tout un outil précieux pour communiquer avec les autres .
une autre de mes passions étant l'écoute d'autrui , je pense avoir trouvé ici le bon support.
je me dis souvent que si le métier d'écrivain publique est revenu d'actualité celui d'écouteur publique devrait être inventé ou ré inventé dans cette société ou les êtres sont de plus en plus isolés.....................
nous distribuons en périphérie , les marques homme et femme à la pointe de la mode avec un critère principal: la qualité !
ma mission principale : la gestion commerciale de l'unité d'épinal ( merchandising , recrutement , formation , évaluation fidélisation de la clientèle.......... )
missions paralèles : achats de certaines marques et corners
missions ponctuelles : formation ( tecnique de vente , merchandising ) auprès du groupe .
missions complémentaires : relation avec les élus de la région , organistion d'événements , rapprochement auprès des écoles de formation
1996 - 1999old river est une marque masculine plutôt détente surtout implantée dans le sud de la france mais avec également des enseignes sur l ensemble de la france et quelques unes a l'étranger . la distribution se fait à la fois par magasins succursalistes ou ,franchisés mais également sur des corners grands magasins et détaillants multimarques .
mes fonctions : participer à la sélection des collections , gérer en direct nos succursales , manager les commerciaux , régler les litiges liés aux franchisés et multimarques , apporter assistance et formation ( techniques de vente et merchandising ) à l'ensemble des membres du réseau direct ou indirect
1991 - 1996distribution p.a.p masculin .réseau succursaliste de 30 magasins appartenant au groupe bidermann.
mes fonctions : création de la fonction de directeur de région / prise en charge directe de 11 magasins / audit de magasins et ouverture de points de vente / prise en charge du merchandising pour la région grand est / prise en charge sur l ensemble du groupe de la formation ( tecniques de vente et merchandising / participation à l'élaboration des collections