2011 - 2011- Réalisation de missions de Conseil en Management
- Optimisation des processus de vente ;
- Optimisation lancement nouveaux produits ;
- Refonte du référentiel client ;
- Mise en place d’un outil de CRM.
- Participation au développement interne du cabinet
2010 - 2011Chargé de recherche dans le cabinet de recrutement par approche directe Lincoln Associates :
- Compréhension et retranscription des besoins du client
- Accompagnement des consultants sur les pôles «Moyen Orient» et «Finance»
- Recherche des candidats (Webtracking, sourcing, chasse de tête…)
- Qualification et évaluation des candidats tout au long du processus (CV, téléphone, entretien…)
- Synthèse de compétences
- Suivi du process de recrutement
2008 - 2009Association réalisant des études de marchés dans différents domaines, tels que le Marketing, la communication, la finance et la stratégie.
- Management d'une équipe de 20 personnes
- Management de projet
- Réalisation d'études de faisabilité
- Entretien des partenariats existants ainsi que de la création de nouveaux
2008 - 2008- Mise en place de la carte achat
- Analyse du fonctionnement d'une collectivité locale
2007 - 2007- Monitoring and Evaluation
- Création de protocole pour améliorer la productivité
- Evaluation du staff
- Organisation du temps de travail
2005 - 2006- Interprète Français, anglais, allemand et persan,
