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Ux-republic
- Chargée de recrutement
Paris
2018 - maintenant
UX-Republic est spécialisée dans la conception et le design (UX-Design) d’interfaces digitales pour de grands comptes. Avec près de 90 collaborateurs spécialisés en UX-Design, UX-Republic est devenu en trois ans le leader de son secteur.
Nous accompagnons nos clients de l’analyse du problème ou de l’opportunité, jusqu’au prototypage et testing des concepts et spécifications fonctionnelles et créatives à travers des offres de ‘consulting’ expert.
En restant dans cette vision d’accompagnement, nous proposons également plusieurs formules et types de formations pour nos clients grands comptes (training.ux-republic.com)
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Randstad
- Consultant en recrutement
Saint Denis
2017 - 2017
-Développement du portefeuille client
-Recrutement dans le secteur tertiaire et dans le domaine du médical
-Rédaction et diffusion d'annonces, sourcing de candidats, entretiens, prises de références
-Gestion des tâches administratives : les Ordres de mission, les contrats, la gestion des notes de frais, les acomptes, visites médicales.
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Synergie
- Chargée de recrutement
Paris
2017 - 2017
-Développement du portefeuille client
-Recrutement dans le domaine du médical
-Rédaction et diffusion d'annonces, sourcing de candidats, entretiens, prises de références
-Gestion des tâches administratives : les Ordres de mission, les contrats, la gestion des notes de frais, les acomptes, visites médicales.
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Lycée Pape Clément
- Professeur
2016 - 2016
Enseignement - techniques de communication et de ventes, niveau BTS
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Manpower
- Assistante RH, Chargée de recrutement
Nanterre cedex
2016 - 2016
-Interface clients/intérimaires,
- Recrutement dans le secteur tertiaire, BTP, industrie
-Rédaction et passage d’annonce d’emploi sur les sites, le BDR
-Tri CV, présélection, conduite d’entretien téléphonique et physique
-Gestion tâches administratives : inscriptions, suivi des relevés d'heures, DUE, visites médicales, acomptes, attestations Assedic
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FormaDKLé
- Assistante pédagogique administrative
Bordeaux
2015 - 2015
- Gestion administrative des dossiers des étudiants, constitution des dossiers (POE, AFPR, contrats de professionnalisation)
- Interface étudiants, entreprises
- Diffusion des offres d’emploi en alternance, mise à jour de la base de données
- Recrutement des étudiants en BTS MUC : tri des candidatures, entretiens téléphoniques de présélection et d'embauche
- Participation aux relations avec les écoles, les mairies, pôle emploi
- Animation des ateliers d’orientation professionnelle
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Global Remote Services
- Chargée de recrutement et de formation commerciale
2010 - 2015
Ressources humaines :
- Gestion administrative des candidatures
- Recrutement et présentation des candidats correspondant aux demandes du client
- Rédaction du profil de poste et rédaction du test préliminaire pour la sélection des candidats
- Screening CV, conduite des entretiens et communication des résultats finaux
Formation//Commercial :
- Rédaction du support écrit et dispense des cours en communication, ventes et techniques commerciales
- Coordination des équipes (de 20 personnes) et des réunions pour assurer la qualité en ventes,
- Responsable de l’animation commerciale
- Coaching et accompagnement du candidat avant présentation client
Human Resources Specialist
- Provide quality recruitment and selection of employees in order to meet the projects needs, of identifying quality potential employees: Cv’s screening, conduct interviews in French, English, Romanian, for different positions, presenting financial offer, providing feedback to candidates on interviews in a professional and timely manner
- Preparing the preliminary test for the candidates in order to asses writing knowledge in a foreign language, preparing the training support for the communication and communication classes in sales
- Manage internal training in sales and other training activities related to the specific projects in the company
- Manage the performance evaluating process, insuring quality in operational field (by increasing sales)
Coordinating teams and meetings, in order to insure quality in sales
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Montgomery Watson Harza
- Assistante - Ressources Humaines
2008 - 2010
- Recrutement des candidats dans les domaines de l’ingénierie (secteur de la construction)
- Rédaction du profil de poste, conduite des entretiens
- Gestion administrative de la base de données candidats
HR Assistant
- Working closely with the HR Director - CV screening, selecting the appropriate applications, reviewing and responding to queries of the applicants, -conducting phone interviews
- Maintaining the recruitment database up-to-date
-Monitoring the agreements with partners
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Bouygues Construction
- Assistante Ressoures humaines
GUYANCOURT
2007 - 2008
- Expérience en vente B to C et B to B
- Gestion administrative et préparation des appels d’offres
- Promotion immobilière, interface clients, agents immobiliers, topographes
- Recherche, identification et présélection téléphonique des candidats dans les métiers de l’ingénierie
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Renault Trucks, groupe Monnoyeur, CAT
- Assistante commerciale
2005 - 2007
- J’ai préparé les dossiers de la logistique, les documents pour l’homologation des camions
- J’ai assuré le contact avec les clients, les fournisseurs de Roumanie et de France
- J’ai administré la base de données et le site de la compagnie
- J’ai préparé les contrats et les documents nécessaires pour la livraison des camions
- J’ai effectué des traductions (roumain-franςais, franςais-roumain) des fiches techniques des véhicules, des cotations, des devis, et des manuels techniques
Commercial assistant
- In charge with the coordination of a small team in order to deliver trucks
- working in Logistics; providing documents for the approval of the vehicles with retailing purpose
- maintaining the contact between customer and supplier
