Isabelle MARIN

- Promotion de l’offre paie et RH en interne, auprès des prospects et des clients.
- Qualification des projets et contruction de la proposition commerciale en collaboration avec les Ingénieurs d’affaire.
- Réponse aux cahiers des charges, démonstration chez les clients et participation au closing des affaires.
- Travail avec la R&D pour proposer des évolutions et des nouveaux modules RH.
- Rôle actif sur le marketing produit, construction de support (flyer, présentation), participation aux différents salons, manifestations et clubs utilisateurs.
- Couverture fonctionnelle RH : recrutement, capital humain, formation, GPEC, gestion des accidents de travail, self service.

Définition, développement et promotion d’une base RH globale et internationale

Management d’une équipe de 14 personnes (chefs de projets SIRH, techniciens et gestionnaires de paie).

- Analyse des besoins, rédaction des cahiers des charges.
- Organisation des comités de pilotage, coordination des équipes, mise en place et suivi des plannings.
- Participation aux aspects opérationnels du projet (programmation, paramétrage, formation, conduite du changement).

- Déploiement des systèmes de paie, comptabilité et facturation dans les filiales étrangères.
- Analyse de l’existant et des différentes législations sociales et fiscales.
- Rédaction des spécifications fonctionnelles et techniques.
- Paramétrage des différentes applications.
- Coordination et encadrement des différents acteurs des projets.
- Elaboration des différents scénarii de tests.
- Recette d’intégration et documentation.
- Conception des supports pédagogiques et des plans de formation personnalisés.
- Formation et assistance des utilisateurs locaux, aide au démarrage.
- Animation d’un « Club Utilisateurs ».

- Etude des cahiers des charges et proposition de solutions applicatives adaptées aux besoins de l’international.
- Animation des séminaires de formation pour le réseau de distribution présent à l’étranger sur l’ensemble de la gamme des produits Sage : comptabilité, paie, gestion commerciale.
- Coordination de séances de travail avec les responsables produit afin d’adapter l’offre aux besoins spécifiques du marché international.
- Missions d’avant-vente.