Jean-Baptiste Pouteau
Chef de Secteur GMS, Campbell France
- Diplômé d'un Master in Management obtenu à l'ESC Clermont-Ferrand (Programme "All in English") - dont un semestre à Macquarie University (Sydney, Australie)
- 2 ans d'expérience terrain en tant que Chef de Secteur GMS dans des univers différents (Lactalis, Campbell, etc.)
- Goût pour le challenge et l'atteinte d'objectifs commerciaux
- Capacité d'organisation, de négociation, d'autonomie, et maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word, Powerpoint...)
- Actuellement en poste chez Campbell, en recherche d'un poste évolutif vers des fonctions stratégiques en marketing ou négociation de grands comptes
pouteaujb@gmail.com
- Réalisation des objectifs quantitatifs et qualitatifs dans le cadre de la politique commerciale de la société autour des 4P.
- Contrôle des gammes et accords commerciaux, reporting, veille concurrentielle, remontées d'informations.
- Vente et Revente des opérations négociées en centrales d’achats.
- Partenariat et relation commerciale valorisée.
- Mise en place de la politique merchandising, valorisation produits et offres promotionnelles.
- Management d’équipe merchandising en implantation et montage d’opérations promotionnelles.
2011 - 2012Gestion et développement d'un portefeuille de 56 HM et SM, secteur : 25,68, 90,70
- Développement de la présence des marques : Président, Galbani, Rondelé, Chaussées aux moines, Bridelight, Lepetit, Les petits amis, Rouy
- Maximisation des opérations nationales et régionales
- Optimisation de l’exposition des produits
- Gestion des accords et des moyens
- Veille concurrentielle, qualité et clients
- Analyses et remontées d’informations
2010 - 2011Gestion et développement des marques Sunny Delight et Jenlain. (207 HM et SM, secteur : 79, 17, 85, 49)
- Merchandising et référencement des produits
- Prise de commandes
- Revente d'opérations
- Informations marché et valorisation de l'image de marque
- Gestion des anomalies et dysfonctionnements
- Remontées d'informations
2007 - 2008Laval – 2008 (1 an)
Elaboration des résultats mensuels et trimestriels, préparation des budgets, Amélioration des supports de communication et de gestion, Homogénéisation des procédures de valorisation des stocks, et des budgets. (1200 collaborateurs, BTP, CA 80M) Apprentissage.
Clermont-Ferrand – 2006 (6 mois)
Organisation de différents évènements (dîner débat en présence de Guy Forget - 200 pers. forums, opérations commerciales), Mise en place et encadrement des opérations marketing avec les agences de la région et collecte des données.
Laval – 2004 (2 mois)
> Marques : Charles Christ, Jack Benoît, Kühne, Larzul, Jeannette, Zip, Nicolas Feuillatte (43 SM, secteur 53, 72, 61, 27, 28)
- Mise en place TG Petit Navire et Lucien Georgelin
- Réimplantation Petit Navire rayon Conserve de Poissons
- VAD : Dégustations en magasins pour les chocolats Chevaliers d’Argouges