Bricoman
- Responsable ressources humaines région ouest
Lezennes2012 - maintenantConseiller dans les situations qui requièrent une réflexion RH et apporter une vue globale sur les magasins en lien avec la politique nationale.
Animer les politiques de recrutement, d'intégration, de formation, d'évaluation, d'accompagnement et de mobilité interne.
Garantir l'application homogène des politiques humaines dans l'entreprise.
Assurer la bonne qualité du climat social.
BRICOMAN
- Directeur
Lezennes2005 - 2012Gestion budgétaire, logistique et administrative
* garantir la politique commerciale de l'enseigne
* Définir la stratégie commerciale du site
* Elaborer le budget et réaliser le reporting mensuel
* Optimiser et sécuriser les flux logistiques
Management et gestion du personnel
* Mettre en adéquation les besoins et ressources
* Procéder aux recrutements
* Veiller et analyser les indicateurs d'absentéïsme et de turn over
* Gérer les IRP
* Réaliser les entretiens individuels
* Garantir la cohésion d'équipe
Animation Commerciale
* Définir et donner du sens aux objectifs
* Animer le comité de direction
* Insuffler le rythme
* Déterminer le niveau d'exigence
* Veiller et animer l'anticipation commerciale (saisonnalité)
Gestion de la qualité
* Assurer le suivi et l'analyse des indicateurs de qualité du commerce
( accueil, présence produit, propreté,renseignement client...)
* Définir les plans d'actions et animer l'équipe
* Apporter des solutions aux litiges clients
* Assurer une veille technologique et concurrentielle
