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Jean-Yves DEGORRE

En résumé

Ma carrière professionnelle se développe sur 2 axes:
Un axe commercial et notamment de direction commerciale.
Un axe d'accompagnement des personnes et des organisations.

Depuis 2017 j'ai mené ces deux activités de front en co-créant la société "Les Jus d'Elo" pour la partie commerciale et en réalisant des prestations de coaching pour le département du Pas de Calais ou de grosses entreprises en particuliers.

je souhaite aujourd'hui retrouver une activité de salarié dans une entreprise qui propose des projets motivants.

Au auparavant j'ai conduis ma carrière du secteur de l'industrie de la plasturgie en tant que commercial à la visserie comme directeur de région, au bâtiment comme directeur commercial et à l'industrie pharmaceutique comme coach-Formateur.

Fédérateur, ouvert, opiniâtre, créatif j'ai fait mienne la célèbre citation de monsieur Nelson Mandela: "Je gagne ou j'apprends".
J'aime apprendre, avancer, partager, relever des défis.
Pour les dix prochaines années je cherche une société qui propose des projets motivants dans lesquels je puisse apporter ma fougue et mon expérience.

Mes compétences :
Sens de la relation client
Capacité à travailler sous pression et à gérer le
Capacité à actualiser mes connaissances
Compétences en communication
Fédérateur
Capacité à s’organiser, prioriser les tâches
Ouvert
Sens des responsabilités / fiabilité
Autonomie
Compétence en management
Sens de l’initiative
Esprit d'analyse
Capacité d'adaptation
Compétence en coaching

Entreprises

  • Les Jus d'Elo - Co-créateur d'entreprise

    2017 - 2020 Analyse de faisabilité, Business plan, Gestion du projet
    Direction commerciale
    Optimisation des process d’expertises, recrutement du personnel
    Repositionnement du business model pour mieux pivoter
    Recherche et apport d’investissement (250KE) ,
    Négociation de la restructuration
  • Astellas Pharma - Coach-Formateur

    Levallois-Perret 2011 - 2016 Coaching de performance, de croissance, de transition
    Coaching prise de poste et intégration.
    Formation techniques de ventes
    Coaching et formation à l’approche des risques psychosociaux.
    Coaching de soutien psychologique ( stress, burn out, etc)
    Préparation aux changements ( réorganisation de la structure).
    Formations aux managements ( approches psychologiques, coaching).
    Animation des ateliers co-développement.
    Création et animation des contenus séminaires sur l’apport coaching
  • Jean-Yves Degorre - Coach Consultant Formateur

    2009 - 2011 Accompagnement de managers dans l’identification des axes de développement des collaborateurs 
    Coaching/Formation à la communication : faire émerger et optimiser les compétences relationnelles
    Embauche Astellas
  • Nidaplast - Directeur Commercial

    THIANT 2006 - 2009 Analyse, redéfinition et mise en place de la stratégie commerciale
    Refonte et développement de l’activité commercial
    Création de deux divisions commerciales
    Contrôle et reporting des résultats, veille concurrentielle
    Action de gestion de ressources humaines ( recrutement, formation…)
    Mise en place d’outils de contrôles opérationnels.
    Suivi, analyse des données d’activité et mise en place des axes d’évolution
    Manageur du projet « nouvelle usine Lyon »
    Membre du CODIR
  • RKW (Remy S.A) - Business Unit Manager

    1999 - 2004 Optimisation du chiffre d’affaires
    Garant des profits
    Refonte et développement de l’activité commercial
  • Würth France - Directeur de Région

    Erstein 1995 - 1999 Développement de la région GrandEst, résultat, 2ème CA en 1996,1997.
    Recrutement formation équipes jeunes
    Création de la première « équipes jeunes » région Nord-Ouest 1998
  • REMY SA - Commercial Grands Comptes

    1989 - 1994 Commercial Grands Comptes sur la France:
    Principaux clients: Bonduelle, Shell, Coca cola, Evian, etc
    Le pdg de rémy est revenu me chercher en 1999 pour le poste de Business Unit manager et la restructuration complète de l'action commerciale.

Formations

  • Université Montpellier 1

    Montpellier 2010 - 2013 Niveau Master

    Niveau master de philosophie
    impossibilité de terminer la dernière année
  • Faculté De Médecine De LILLE

    Lille 2009 - 2010 Diplôme Universitaire
  • Institut Des Forces De Vente Arras

    Arras 2006 - 2007 Technicien des Forces de ventes

    Apprendre le métier de la vente sur une année intensive
  • EDHEC Business School

    Lille 1994 - 1995 Niveau 7 (anciennement niveau I)

    Formation intensive (40h semaine sur 12 mois) pour professionnel du management afin d'acquérir des postes à responsabilités ( direction générale pie, commerciale, etc)

Réseau

Pas de contact professionnel

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