Jérôme BOULNOIS
Manager, Commercial, RH
Durant mes études j'ai pu réaliser certaines année en alternance (école-entreprise). Magnifique formation qu'est l'alternance! En effet, j'ai eu l'occasion de toucher à des métiers tous aussi différents qu'interressant. J'ai donc commencé ma carrière en 2002 au sein de la société Champion (les supermarchés), plus précisément au magasin de St Germain en Laye (Yvelines). J'occupais le poste d'assistant cadre des ventes du secteur "Produits Frais". Au bout de deux ans d'alternance (BTS Action Commerciale oblige),je quitte le magasin yvelinois pour intégrer en 2004 le citymarket : Monoprix La Fouche (Paris XVII) toujours en alternance. J'occupais toujours le même poste d'assistant cadre des ventes du secteur "Produits Frais". Une fois mon BTS en poche, je décide de quitter la région parisienne pour m'installer dans ce magnifique pays qu'est la Savoie. J'incorpore l'ESC Chambéry en 2005 et commence donc des études longues. Durant ma seconde année d'ESC, j'ai eu la chance de suivre une spécialisation en entrepreneuriat (une envie de créer m'a bouleversé). Suite à cette spécialisation, je décidais de réaliser mes stages au sein d'entreprises encore en phase entrepreneuriale. Ainsi j'incorpore la société HydroSud Chambéry, une entreprise positionnée sur le marché de la piscine et des plaisirs de l'eau. Cette société m'est apparut comme l'opportunité de participer au développement d'une entreprise présente sur un marché hyper-concurrentiel. J'ai par la suite accru mes compétences commerciales. Arrivé en dernière année d'ESC, j'ai eu la chance d'incorporer une entreprise en phase entrepreneuriale et positionné sur un marché émergeant : O2. Cette société de service à la personne auprès des particuliers est située dans la très belle ville qu'est Annecy. J'y exerce un poste de responsable du recrutement. J'ai pour objectif de créer le bon binôme client-intervenant. La valeur de ce binôme est primordiale car il est directement lié à l'image de qualité de l'entreprise.
Me voici donc sorti de l'école pour incorporer une entreprise du groupe Oxylane : Décathlon. L'enseigne de la grande distribution d'article de sport aux valeurs fortes (Sincérité, Vitalité, Responsabilité et Générosité) me propose d'exercer son métier farre : responsable de rayon. Mon travail consiste alors à
-Gérer les stocks, les linéaires et les gammes de produits,
-Elaborer un projet afin d'améliorer l'activité commerciale de mon rayon,
-Recruter, former et animer une équipe,
-Développer et gérer toutes mes ressources en parfaite autonomie.
HUMAIN
- Construction d’équipe : Recrutement, Intégration, Formations (vente, produits, approvisionnement), Création des projets collaborateurs
- Suivie de carrière des collaborateurs : Entretiens Individuels, Points mi-année, entretiens annuels
- Fédération de l’équipe : Réunion commerciales, Réunion stratégique d’équipe
- Management – Animation d’équipe
- Création des plannings
COMMERCE
- Responsable de rayon Sports Collectifs, Sports de Raquettes et Partenariats
- Responsable de rayon Fitness (1an – 3ème région)
- Responsable de rayon Santé Découverte (1an -1er région)
- Construction : des objectifs – de la politique commerciale
Choix de gammes – Plan de masse – Organisation des déménagements saisonniers –Analyse des performances - Définition des axes d’améliorations - Pilotage de l’activité – Permanence (directeur du jour)
-Analyse : Compte d’exploitation – Pilotage – Plan d’action - Approvisionnement – Gestion TG magasin – Organisation du Trocathlon – Service Client (accueil, conseil, SAV, encaissement)
2007 - 2008O2, leader en services à la personne depuis 1996, intervient au domicile du particulier pour réaliser des prestations de ménage, repassage, garde d'enfants, soutien scolaire et petit jardinage.
L'entreprise a pour objectif de créer le bon binôme client-intervenant, pour cela, mon rôle est double:
RESSOURCES HUMAINES
- Mise en place d’un réseau de sourcing
- Plan de formation
- Recrutement et gestion des plannings intervenants
- Suivi et contrôle des intervenants
- Gestion des paies
- Formation des stagiaires
COMMERCIAL
- Suivi de la création d’une SARL et gestion d’un centre de profit
- Organisation d’un réseau de prescripteurs
- Visites clients, établissement de devis
- Suivi qualité
- Gestion de la facturation et des réclamations
2007 - 2007Hydro Sud Chambéry est une structure qui a choisi de se spécialiser sur la vente et l’installation des piscines coques et hors sol ce qui lui permet de sous-traiter la construction de piscine maçonnées, ainsi que la pause de liner à ses deux entités fondatrices-associées.
Voici un bref descriptif de mon travail :
- Vente, conseil clientèle - Réalisation de travaux de graphisme - Réalisation de fichiers clients
- Suivi de commandes clients/fournisseurs - Installation et maintenance de piscine