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Epa Sénart
- Directeur du Développement Economique
2018 - maintenant
L’EPA Sénart est un établissement public industriel et commercial de l’Etat.
Il réalise en compte propre dans le cadre d’une Opération d’Intérêt National plu d’une trentaine d’opérations d’aménagement (parcs d’activités, éco-quartiers, opérations de requalification urbaines, , etc…) en partenariat avec les collectivités locales.
- Élaboration de la stratégie de développement des activités économiques (Codir, comité stratégique)
- Élaboration et mise en œuvre du plan d’actions opérationnel (marketing, communication et commerciale)
- Renforcement de l'attractivité du territoire
- Coordination, accompagnement et le suivi des projets d’implantation
- Développement des réseaux investisseurs, promoteurs et prescripteurs...
- Développement des partenariats avec les acteurs institutionnels (Etat, régions, départements, agglomération,…)
- Management et animation de collaborateurs
- Gestion des prestataires et autres intervenants
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Egis / groupe Caisse des Dépots
- Responsable Développement Activité / Directeur Missions
Guyancourt
2016 - 2017
- Développement de l'offre conseil et direction d'opérations / d'études
- Opérations immobilières et foncières
- Reconversion et valorisation de grands sites (emprises militaires, hôpitaux ...)
- Développement économique des territoires
- Reconversion de sites industriels
- Mise en place de véhicules d'investissement pour la requalification de friches
- Recherche d'investisseurs, opérateurs, repreneurs...
- Cession d'actifs
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Sofred Consultants
- Directeur Délégué Pole Entreprises – Directeur de mission
Neuilly-sur-Seine
2004 - 2016
Vente de solutions aux groupes dans le cadre de leurs chantiers de transformation
o Externalisation / cession d’actifs (activités, facilities, utilities)
o Développement / restructuration / réorganisation de l’activité (implantation, fermeture, réindustrialisation…)
Compétences développées
Direction de pôle (stratégie, développement de nouvelles offres et lignes de produits)
Management d’équipes (10 personnes), recrutement, suivi RH
Commerce cycle long (marketing, prospection, contractualisation, développement portefeuille clients)
Mise en place équipes missions et suivi des indicateurs (staffing, jalons, marges, facturation, reporting)
Contrôle qualité livrables, gestion administrative et financière des missions
Intelligence économique industrielle (veille, diagnostic, benchmark, prospective, marché)
Juridique social (animation sociale et Instances Représentatives du Personnel)
Communication (médiation, presse, FAQ, CP, lobbying, gestion de crise)
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UNION EUROPEENNE / NATIONS UNIES
- Responsable régional des privatisations
Bruxelles
2002 - 2004
Enjeux
Privatisation et réindustrialisation de 90 entreprises d’état (essaimage et liquidation)
Missions
Evaluation des candidats aux privatisations, restructurations, cessions d’actifs
Memorandum of understanding, Data Room, Due diligence
Recherche de repreneurs, investisseurs (marketing, appels d’offre, approche directe…)
Compétences développées
Implémentation des politiques publiques au sein d’une administration internationale
Pilotage et conduite d’actions (analyse, préconisation, mise en œuvre, reporting)
Management d’un service régional et des équipes dans un contexte multi-ethnique
Valeurs ajoutées
Amélioration des connaissances de l’administration centrale / développement de nouvelles procédures adaptées au contexte
Réalisations
Mise en place de l’agence - 75 entreprises, 70 M€ - Filières : IAA, construction transport, transformation…
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Commission Européenne
- Responsable régional "Commerce et industrie"
Bruxelles
2001 - 2001
Enjeu
* Mise en place d'une administration régionale pour le soutien à l'économie privée
Missions
* Appui institutionnel, renforcement des capacités administratives et opérationnelles des administrations locales pour le développement du secteur privé (6 municipalités multi ethniques)
* Coordination collectivités, institutions de crédit, banques, consulaires, formations professionnelles
Compétences développées
* Implémentation des politiques publiques au sein d'une administration internationale
* Management d'un service régional et des équipes dans un contexte multi-ethnique
* Transfert de compétences et formation des acteurs locaux
* Diplomatie et cohésion des acteurs économiques, politiques et institutionnels
Valeurs ajoutées
* Co-construction et démarrage de structures institutionnelles pour le développement économique
Réalisations
* Mise en place futur Ministère du Commerce et de l'Industrie et d'une Agence Régionale des Entreprises ;
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ACTED
- Chef de projet - développement IAA
Paris
2000 - 2001
Enjeu
Restructuration et redémarrage d’une industrie agro-alimentaire
Missions
Réorganisation et remise en route d’une boulangerie industrielle
Diagnostic, définition des objectifs et indicateurs, restructuration
Conseil, coaching au CEO, transfert de compétences
Reporting et encadrement de consultants et collaborateurs
Compétences développées
Implémentation d’un projet de développement économique industriel IAA
Assistance et transfert de compétences au management
Renforcement des capacités industrielles, marketing et commerciales de l’entreprise
Valeurs ajoutées
Amélioration des performances de l’entreprise
Co-construction avec le Managing Directeur de la stratégie et des actions à mener
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Divers entreprises " presse et édition"
- Directeur du développement, marketing et commercial
1991 - 1999
Missions
Directeur du développement - Darwin Project – Jeux, produits ludiques, romans…
Directeur associé - A.L.F. Publications – sport, business, bd, jeux…
Directeur marketing et commercial - H.C. Publications – Mode, jeunesse, tendance …
Responsable marketing et commercial - Pressimage – Informatique, jeux vidéos…
Compétences développées
Création et gérance de sociétés d’édition
Gestion, commercial, marketing, distribution, vente
Définition et direction éditoriale
Management des équipes (support et rédaction)
Valeurs ajoutées
Création de supports de presse sur des niches / marchés plus généralistes
Internationalisation des produits (licence, export…)
