Réseau JobStory
Réseau, JobStory
JobStory, un esprit :
Favoriser la promotion et le recrutement de cadres disponibles :
- Créer du lien social (Rompre l’isolement)
- Engager une dynamique de groupe
- Favoriser les échanges entre membres
- Développer les réseaux
- Multiplier les contacts utiles
- Aider les cadres à développer leur projet
- S’inscrire dans une logique de succès
JobStory, une démarche :
- Écouter chaque personne, son histoire, ses projets, ses attentes
- Échanger avec d’autres professionnels
- Stimuler l’ouverture au monde professionnel
- Accueillir les cadres, du jeune diplômé au senior, de tous les secteurs d’activité, de tous les métiers
JobStory, quelques chiffres :
- Association Loi 1901 créée en 2001
- Un réseau de près de 170 professionnels
- Une cotisation modique de 18 euros
- Un taux de retour à l’emploi proche de 70 % sur 6 mois
- 7 animateurs bénévoles et experts dans l'accompagnement de nos activités au quotidien
MAIS SURTOUT...
- 1 site internet pour tout savoir :
http://www.jobstory.asso.fr/
265 contacts2002 - 2009Les membres JobStory retrouvant un emploi deviennent les premiers ambassadeurs : c'est la naissance du réseau de l'association.
2002 : 25 ambassadeurs
2003 : 40 ambassadeurs
2004 : 50 ambassadeurs
2005 : 80 ambassadeurs
2006 : 100 ambassadeurs
2007 : 125 ambassadeurs
2008 : 150 ambassadeurs
2009 : 170 ambassadeurs
2011 ; 200 ambassadeurs
2001 - 2001Un groupe, de 20 Professionnels en formation ANPE Cadres, décide en 2001 de fédérer leurs énergies et leurs actions dans un esprit de réseau. Le groupe crée, à cette occasion, une association loi 1901.