Joëlle ANSAR
DRH, Secteur Environnement
DEVELOPPEMENT ET GESTION DES RESSOURCES HUMAINES
Formation :
DESS Management et Développement des Ressources Humaines.
Parcours professionnel :
20 ans d'expérience dans la fonction: Responsable des Ressources humaines pendant 15 ans, et 5 ans de spécialisation en Management des Relations Sociales et aspects juridiques/sociaux.
Domaines de compétences sur l’ensemble des dimensions de la fonction, notamment : déclinaison des stratégies d’entreprise en politique RH, conduite de projet et accompagnement des changements, management des relations sociales, accompagnement des directions et opérationnels, développement emploi et compétences, recrutement, formation.
Expérience dans secteurs d'activité variés (BTP, industrie, matériaux de construction, services, banque) sur région parisienne, les Savoies et France entière.
30 contacts