Julie PALMERIO-RIVALS
Référent du pôle développement, ASEI
Au service des personnes âgées depuis presque 10 ans, j'ai toujours pensé qu'une maison de retraite doit être un lieu de vie ouvert assurant un maximum de sécurité pour ses résidents.
Ma première expérience au CHU de Toulouse m'a appris le management d'équipes pluridisciplinaires et la maîtrise des outils de la qualité au service de l'accréditation.
A la CRCI à Bordeaux j'ai pu mettre à profit ma rigueur acquise lors de mes études de Droit mais très vite j'ai bénéficié d'un poste en maison de retraite qui m'a confié la responsabilité de nombreux projets passionnants.
En 2009 j'ai eu la chance de suivre un mastère santé à l'ESC Toulouse qui m'a permis de faire une thèse sur le sujet passionnant du marketing des EHPAD, ou comment moderniser un milieu que l'on a longtemps préféré cacher!Egalement, responsable d'un projet de création d'une formation destinée aux Faisant Fonction d'Aides Soignantes. Financé par la DDASS Haute Garonne, et réel progrès pour nos structures et son personnel, ce projet a été financé par les ARS à hauteur de 200 000 euros!
Aujourd'hui je souhaite mettre à profit mon expérience professionnelle au service de gestionnaires de santé qui souhaitent apporter de la lisibilité à leur structure.
75 contactsMissionné par le DG sur des actions de développement de l'association, suivi des appels d'offre...
Responsable de la mise en place des agréments, des visites de conformités afférentes, des transactions immobilières, des mises aux normes accessibilité.
Veille juridique.
2010 - 2011Renouvellement de la convention avec les tutelles.
2006 - 2009Responsable de l'élaboration du dossier de premier conventionnement, négociation avec les tutelles, animation des groupes d'autoévaluation, rédaction du Projet d'établissement, du Projet de vie.
Recrutement des effectifs, gestion des carrières, planification des formations, organisation des élections de représentants du personnel.
Responsable du suivi de la Commission de sécurité, organisation des travaux de mise en sécurité, négociation des contrats de maintenance.
Tenue de la comptabilité, négociation de 'tarif ehpad', payes.
Surveillance de l'exécution du budget et rapport au conseil d'administration.
Mise en place des conventions de réseaux, de partenariats, de divers protocoles et indicateurs de qualité, de divers logiciels et outils informatiques...
2003 - 2005Gestion des contentieux et des règlements amiables des Commissions Aquitaine, Midi Pyrénées, Limousin et Poitou Charente à Bordeaux.
Négociation avec les experts, les assureurs, les clients, les associations.
Elaboration et soutenance des projets de décisions délibérés en Commission.
2000 - 2002Affaires juridiques:
Suivi du contentieux, rédaction de conventions
Affaires médicales:
Participation à la mise en place du PMSI
Recherche:
Elaboration d'une convention
Direction La Grave Casselardit:
Animation des réunions d'autoévaluation, renseignement d'Angélique, mise en place d'actions correctives, création et diffusion de documents d'assurance qualité, élaboration du livret d'accueil, conception exploitation d'une enquête auprès des résidents...