Julien JUGE

EXPÉRIENCES PROFESSIONNELLES

Depuis 2009 : VEOLIA ENVIRONNEMENT, Direction de la Communication, Paris
Responsable pôle RSE ("Responsabilité Sociale de l'Entreprise")

Missions
- Créer et animer le pôle dans le cadre de la mutualisation de la fonction Communication chez Veolia Environnement
- Manager une équipe de 9 personnes
- Elaborer et gérer un budget annuel de 2 millions d’€

Réalisations
- Construction et mise en œuvre de plans de communication sur les sujets Ressources Humaines, Développement Durable, Recherche & Innovation, Santé, Ethique
- Pilotage et coordination des outils de communication interne et externe associés : éditions, films, sites web, Intranet, événements, relations publiques et relations presse


2008 : VEOLIA TRANSPORT, Direction Marketing et Communication, Paris
Chargé de mission "argumentaires"

Missions
- Formaliser les éléments de langage sur le positionnement et les messages stratégiques de l'entreprise
- Assurer une interface avec les Directions fonctionnelles et les parties prenantes externes

Réalisations
- Rédaction d’argumentaires, de discours, d’articles et d’éditoriaux
- Réalisation de présentations et de dossiers pour le Comité Exécutif
- Veille sur les études sectorielles et participation à des groupes de réflexion prospective


2005-2007 : VEOLIA TRANSPORT, Direction des Relations Extérieures, Paris
Chargé de communication institutionnelle

Missions
- Promouvoir la gestion déléguée des transports publics et ferroviaires au secteur privé
- Défendre les intérêts de l’entreprise par des actions de lobbying en France et en Europe
- Développer les relations avec les partenaires institutionnels, professionnels et associatifs

Réalisations
- Interventions lors d’auditions de la Commission Européenne (livres verts et blancs)
- Rédaction de position papers, réception de délégations internationales, organisation de voyages d’études
- Réalisation de publications et contenus éditoriaux : magazine interne, newsletter externe, notes techniques, rapport d’activité, articles pour des revues professionnelles


2004-2005 : VEOLIA TRANSPORT, Direction des Ressources Humaines, Nanterre
Chargé de mission RH

Missions
- Assurer le déploiement d’une campagne de reporting social (110 indicateurs)
- Initier la démarche de Gestion Prévisionnelle des Emplois et des Compétences (2 réseaux de transport pilotes)

Réalisations
- Recueil, consolidation, analyse et valorisation des données et initiatives sociales
- Réalisation de diagnostics et de plans d’actions opérationnels en matière de GPEC



FORMATION

2001-2004 : CELSA, École des Hautes Études en Sciences de l’Information et de la Communication, Paris
- Master Professionnel 2e année (DESS) en Techniques de l’Information et de la Communication, option Communication des Institutions Publiques
- Maîtrise Métiers de l’Information et de la Communication, option Communication des Entreprises et des Institutions
- Licence Métiers de l’Information et de la Communication, option Communication Sociale et Commerciale

2003 : BOURNEMOUTH MEDIA SCHOOL, Université de Bournemouth, Angleterre
Semestre en « Masters de Communication Corporate »

1999-2001 : Lycée Chaptal, classes préparatoires littéraires, Paris 8e
Première Supérieure (Khâgne) A/L option Histoire-Géographie
Lettres Supérieures (Hypokhâgne) A/L