Julien Voyron
Chargé de Recrutement Profils Cadres, Expectra
Chargé de Recrutement, Groupe Randstad France
Retrouvez-nous sur :
Notre site : www.expectra.fr
Twitter : @expectra_emploi
Facebook : facebook.com/expectra.fr
Filiale du groupe Randstad France, Expectra est le premier réseau spécialisé de
recrutement de profils Hautes Compétences.
Je travaille personnellement sur les profils cadres et sur des recrutements permanents (CDI, Pré-embauche), sur tous types de profils:
Ingénieur Etudes et Développements, Développeurs Bases de Données, Ingénieur Système/Sécurité/Réseaux, SDM, DBA, CP MOE/MOA/BI/ERP, AMOA, Architectes techniques, Urbanistes SI, etc.
J'interviens sur des problématiques aussi bien applicatives/Web que Infrastructures/Production, et des profils juniors comme confirmés.
Travaillant selon un process type cabinet de recrutement, pour placer les bonnes personnes aux bons endroits.
Je gère le process de recrutement du rendez-vous clientèle en binôme avec un commercial, jusqu'au suivi client et candidat. Mon champs d'action est néanmoins centré sur la gestion des annonces, des priorités, le sourcing (jobboards et réseaux sociaux), les entretiens de recrutement, les Tests (techniques et comportementaux).
Je mène aussi des projets tels l'oragnisation de Salon, la relation avec des organismes d'outsourcing, d'écoles...
2010 - 2010Les profils recherchés sont tous de niveau Bac+5, surtout orientés sur des problématiques de développement (logiciel, applicatif, web), de Gestion de Projet (AMOA/MOA/MOE voire PMO), d'intégration d'outils (ERP/BI/CRM/SIRH)et de production (Serveur/Base de Données/Réseaux/SDM). Travaillant pour des clients grands comptes des secteurs de l'Energie, Industrie et Services.
Intégré à une équipe de Chargés de Recrutement, j'interviens surtout en amont, sur la phase de sourcing et de prise de rendez-vous pour les consultants. Je participe également aux entretiens pour valider les candidatures intéressantes, j'assure enfin le suivi des candidats pendant le recrutement et la phase d'intégration.
Je participe aussi à la rédaction des annonces, aux salons, à la formation de stagiaires, aux réunions avec l'équipe commerciale, etc.
2009 - 2009Au sein de ce cabinet de recrutement orienté cadre/cadre supérieur, j'évolue en support de consultants, sur des secteurs d'activités variés: Commerce, Batiment, Tourisme, Santé, Sécurité, Marketing, R&D... Et sur des profils allant du VRP au Directeur Administratif et Financier, en passant par des Ingénieurs Travaux, des agents indépendants, des Directeurs d'EPHAD, etc.
Associé à la rédaction de la fiche de poste, je mène ensuite le process de recrutement selon les moyens que je juge bon de mettre en oeuvre: Annonces, sourcing Jobboards, Sites spécialisés dans l'approche directe, Chasse. Je mène les entretiens téléphoniques poussés et réalise si possible les entretiens physiques (Travail sur toute la France). Je suis également les candidats dans le process et débriefe avec le consultant qui gère la relation client.