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Kabile DJEBALI

LYON

Electionseuropéennes 2024

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En résumé

Passionné par la question de l'individu dans son milieu de travail, je suis persuadé que le capital humain est la première richesse de l'entreprise et que le professionnel en action a des talents uniques, qui sont de véritables sources de réussite pour l'entreprise.

En formation Master pro "responsable en gestion des ressources humaines", à l'IGS de Lyon, je souhaite aujourd'hui compléter mes connaissances avec une mission en entreprise de 4 mois à compter du 1er décembre 2014.

Mes compétences :
Langues étrangères
Management d'équipe
Animation de groupe
Hôtellerie
Gestion des ressources humaines
Formation d'adultes

Entreprises

  • MEDEF - Chargé de mission Handicap

    2015 - maintenant - Animer et développer le Club Handicap & Entreprises Handi-Loire, réseau d'entreprises fortement investies sur l'insertion professionnelle des personnes en situation de handicap.

    - Organiser, préparer et animer des réunions, des formations et des actions de sensibilisation sur le handicap en entreprise.

    - Accompagner conseiller et suivre des entreprises dans la mise en place et la gestion de leur politique handicap, et plus globalement de leur politique RH (rédaction de diagnostic RH)

    - Participer au processus de recrutement (pré-qualification téléphonique et entretiens) aux actions de formation organisées par le Club à destination de demandeurs d’emploi en situation de handicap

    - Veille juridique

  • ERDF - Chargé de mission RH Diversité et Handicap

    2014 - 2015 - Promouvoir la politique diversité auprès des collaborateurs.

    - Effectuer un audit de la diversité au sein de l'entreprise.

    - Mettre en place un plan d'action pour améliorer la politique diversité au sein de l'entreprise.

    - Mettre en conformité le processus d'intégration des collaborateurs issus de la diversité.

    - Mettre en place un partenariat SIAE.

    - Suivre et animer le projet Mieux Vivre au Travail.

    - Mettre en place un projet Handitalents.

  • Help-Line - Formateur / Coach

    2012 - maintenant - Formation et transfert de compétences aux équipes opérationnelles dans les hôtels ou en animant des classes virtuelles.

    - Assistance et conseils auprès des directeurs des hôtels, dans le cadre du déploiement d'un logiciel d'hôtellerie.

    - Vérification de la bonne prise en main des nouvelles fonctions et /ou paramètres lors du déploiement de l'outil informatique.

    - Transfert de connaissance sur les nouvelles fonctions du logiciel aux équipes de production, de support et de déploiement

    - Analyse des besoins d’information et de formations des hôteliers sur le logiciel.

    - Rédaction des fiches d'utilisation du logiciel à destination des hôteliers adaptées aux procédures opérationnelles.

  • Accor - Duty Manager

    Paris 2010 - 2011 - Vente de prestations hôtelières, de séminaires et de banquets.

    - Mise en place et organisation d’animations et d’évènements ponctuels.

    - Aide au management quotidien d’une équipe de 10 personnes : recrutement, accompagnement et évaluation des collaborateurs et des stagiaires.

    - Organisation et animation des réunions mensuelles.

    - Saisie et analyse des résultats mensuels.

  • Accor - Receptionniste Leader

    Paris 2005 - 2012 - Vente de prestations hôtelières, de séminaires et de banquets.

    - Mise en place et organisation d’animations et d’évènements ponctuels.

    - Aide au management quotidien d’une équipe de 10 personnes : recrutement, accompagnement et évaluation des collaborateurs et des stagiaires.

    - Organisation et animation des réunions mensuelles.

    - Saisie et analyse des résultats mensuels.

  • Accor - Receptionniste tournant

    Paris 2005 - 2005

  • DP services - Commercial

    2004 - 2004

  • Ritz-carlton - Responsable Banquets

    2002 - 2002

Formations

  • Université Paul Valéry Montpellier III

    Montpellier 2015 - 2016 Analyse et Conception en Enseignement et en Formation (ACEF)

  • IGS De LYON

    Lyon 2014 - maintenant Master 1

  • Lycée Hotelier Tourisme Paul Augier (Nice)

    Nice 2000 - 2003 BTS Hotellerie

  • Lycée Thierry Maulnier (Nice)

    Nice 1997 - 2000 Baccalauréat ES

Réseau

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