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Le Foyer de Cachan
- Directrice Administrative et Financière
2015 - maintenant
Au profit du Foyer de Cachan et de ses sociétés filialisées, avec pour mission de rationaliser certaines dépenses et de poursuivre l’autonomisation financière du modèle économique :
- Management d’une équipe de 10 personnes (techniciens/comptables/RH/communication) / Gestion des RH (contentieux et disciplinaire, relations collectives, avec délégation du mandat social pour la présidence de la DUP).
- Recherche de sources de financement (banques, Conseil Régional Ile-de-France, La Poste, Orange…) liés à des projets de développement de l’activité ou de travaux importants.
- Gestion du dossier de construction et de rénovation d’un bâtiment de la résidence étudiante Jacques Restignat (création de 81 studios) – Projet de 5 M€.
- Management des filiales du groupe.
- Gestion des relations avec les fournisseurs et les sociétés prestataires (restauration, informatique, sécurité…).
- Organisation de deux colloques sur la pédagogie, le numérique et les neurosciences avec Apprendre & Réussir, fonds de dotation du Foyer de Cachan, avec remises de prix, dont le Prix de l’I-novation Pédagogique.
- Participation à la création et au développement de l’InFDC, institut de formation dans les métiers de la sécurité.
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Le Foyer de Cachan
- Responsable Relations Extérieures
2013 - 2015
Au profit du Foyer de Cachan et de ses sociétés filialisées, avec pour mission de gérer les actions de communication institutionnelles pour conforter le positionnement de la structure et diversifier les sources de financement (donateurs, légataires et développement des activités lucratives) :
- Chargée des relations avec le Comité de la Charte.
- Participation aux réunions du bureau, du conseil d’administration et de l’assemblée générale de l’association (rédaction des procès-verbaux).
- Gestion de projets du Secrétariat Général : location de salles et d’espaces, contentieux immobilier, réorganisation de la prestation de restauration, participation à la création d’un institut de formation,…
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IQUALIS SANTE
- Chargée de Mission
2010 - 2013
Société de conseil, d'audit et de formation dans le secteur de la santé.
15 salariés et un réseau d'une centaine de consultants – Progression de 30% du CA
- Gestion administrative et organisation des missions de formation et de conseil.
- Gestion commerciale (rédaction des conventions de formation, suivi des propositions et ventes, organisation et développement commercial des formations inter-établissements...).
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INFOR SANTE
- Formateur
2009 - 2010
- Animation de formations, notamment sur les thèmes suivants :
• Responsabilités juridiques du personnel soignant, les principes de mise en cause de la responsabilité, le travail en collaboration, le secret professionnel, la discrétion professionnelle, les droits des patients au CHS Bel Air (Charleville-Mézières), sur 5 jours.
• Cadre juridique de la maltraitance, les principes de responsabilité, les conditions de signalement à l’IMS de Bolbec, sur une journée.
• Responsabilités juridiques du personnel soignant, les différents modes d’hospitalisation et les régimes de sortie en psychiatrie, le consentement aux soins, le secret professionnel, la répartition des compétences au CH Pinel (Amiens), sur une journée.
- Conception et rédaction des supports de formation, avec veille active sur le secteur selon les demandes et besoins des clients.
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Groupe REPOTEL - CLINALLIANCE
- Directrice Adjointe - Cadre Juridique
2003 - 2008
Direction Générale du Groupe REPOTEL/CLINALLIANCE (13 cliniques et EHPAD – 1000 salariés).
- Gestion des relations avec les tutelles (DDASS, Conseils Généraux, CRAMIF, ARS) : élaboration, négociation et suivi des conventions tripartites, budgets prévisionnels et comptes emploi des EHPAD, ainsi que des CPOM des cliniques.
- Conception des projets d’établissement des EHPAD, stratégie et optimisation de leurs fonctionnements.
- Recrutement des directeurs(rices) des établissements du groupe.
- Gestion du personnel : procédures disciplinaires, rédaction et négociation des contrats de travail.
- Formalisation de réseaux avec les partenaires de soins.
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OBEA
- Formateur
Paris
1999 - 2003
- Animations de formations, notamment sur les thèmes suivants :
• Responsabilité et déontologie professionnelle, auprès des cadres du CH Victor Provo (Roubaix) sur 3 jours (mars et octobre 2001, mars 2002, janvier 2003).
• Le droit des usagers, à l’Hôpital de Montesson (91), en collaboration avec l’ANFH d’Ile-de-France (novembre 2002).
- Conception et rédaction des supports de formation, avec veille active sur le secteur selon les demandes et besoins des clients.
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IFSI Les Peupliers - Ecole de la Croix-Rouge
- Chargée de cours
1998 - 2003
Chargée du cours sur l’information et le consentement des usagers du système de santé / Conception et rédaction des supports de formation.
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Institut de Cancérologie Gustave Roussy
- Juriste-Responsable Adjointe du Service Juridique
1997 - 2003
2 200 salariés – Responsable Adjointe du Service des Affaires Juridiques / Responsable par intérim du service en 2001-2002 (cause : congé maternité).
* Droit sanitaire et de la santé :
- Elaboration et participation à la négociation de conventions interhospitalières ou de conventions médicales spécifiques (collaboration, regroupement d’activités).
- Conseils juridiques et veille juridique dans les domaines du droit applicables à un établissement de santé (droits des malades, recherches biomédicales, bioéthique, radioprotection,…).
* Droit des contrats :
- Elaboration, valorisation, et participation à la négociation de contrats (prestations, maintenance, fourniture, achat de matériel).
* Droit du travail :
- Audit des contrats de travail des médecins, du personnel soignant et administratif.
- Définition des postes et conception des contrats de travail.
* Droit des assurances :
- Gestion des sinistres RC.
- Gestion des polices d’assurances (matériels, essais thérapeutiques, multirisques).
