Kenza Berrada
Manager Relations Employés chez Procter & Gamble
Manager Relations Employés chez Procter&Gamble, avec un intérêt particulier pour les thématiques de RH, RSE/développement durable/social business.
Parcours international: Maroc, France, Canada (échange universitaire à l'UQAM, Montreal), Pologne (échange universitaire à Krakow University of Economics, Cracovie), Suisse (stage à l'ONU, Genève), Etats Unis d'Amérique (stage en ONG, New York), Mexique (échange universitaire au TEC de Monterrey, Mexico)
43 contacts2008 - 20091er hub d’informations mondial sur la thématique “droits de l’homme et entreprises” et hôte officiel du site de John Ruggie (Représentant spécial de l’ONU sur la question “droits de l'homme et entreprises“).
• Publication en ligne (en FR, AN et ES) de documents divers portant sur la conduite des entreprises en matière de droits de l’homme ou sur des thèmes annexes (ex : audit et reporting social, réglementation, initiatives diverses dans le domaine, etc);
• Développement du réseau de partenaires du BHRRC dans la région MENA (Moyen Orient /
Afrique du Nord): près de 300 contacts ;
• Lancement d’une campagne de promotion des politiques de droits de l’homme en entreprise, en collaboration avec Realizing Rights, ONG créée par Mary Robinson (ancienne haut commissaire des Nations Unies aux droits de l’homme et ancienne présidente de la République d’Irlande) - cible : plus de 400 entreprises, recherche de contacts, envoi de courriers, feedback aux entreprises, présentation d’un rapport de fin de projet et d’une étude d’impact.
Stagiaire dans l'unité des institutions nationales pour les droits de l'homme, Haut Commissariat des Nations Unies aux droits de l'homme
2008 - 2008• Accréditation d’institutions nationales pour les droits de l’homme au Vénézuela, Allemagne, Algérie, etc: audit juridique, organisationnel et financier des institutions;
• Coordination d’une conférence internationale et d’un atelier de travail sur le thème de la RSE à destination des INDHs (250 participants);
• Publication de la newsletter mensuelle de l’Unité des INDHs du HCDH ;
• Préparation du dossier de reporting de l’Unité des INDHs du HCDH.