Laetitia COCART
Chargée de projets, Maison de l'Emploi et de la Formation
Compétences Acquises:
Réaliser l'ingénierie, piloter et évaluer les dispositifs emploi / formation
Travailler en réseau avec les partenaires et institutions, animer des réunions
Animer un groupe (s’adapter au public, structurer et favoriser les relations interpersonnelles, réguler les tensions, susciter la motivation)
Mesurer et analyser des compétences professionnelles et transversales
Prospecter les entreprises (gestion prévisionnelle des emplois et des compétences)
Gérer l’alternance en entreprise : suivi, évaluation des compétences, analyse du poste
Rédiger des bilans pédagogiques et réaliser les suivis d’insertion à l’issue de l’action (informer les prescripteurs, les partenaires institutionnels et les financeurs)
Définir des parcours de formation et d’accompagnement individualisés
Accompagner et orienter les personnes dans la résolution de problématiques professionnelles, personnelles et sociales (Orientation, emploi, famille, santé, finance, logement, mobilité…)
Capacités: créativité, autonomie, esprit d'équipe, assertivité, travail en réseau, centrée sur l'atteinte des objectifs
36 contactsRéaliser l'ingénierie et le pilotage de projets territoriaux permettant de réduire les freins culturels et sociaux pour accéder à l'emploi, rechercher les financements (FSE, Conseil régional,Départements,mécénats):
- Action de lutte contre l'Illettrisme
- Volet Emploi du Contrat urbain de cohésion sociale
- Action d'aide à la mobilité géographique
-Action permettant de favoriser l'égalité entre les Femmes et Hommes sur le marché de l'emploi
Coordonner le dispositif de formation sur le territoire
Réaliser des Bilans de compétences pour les salariés
Animation partenariale et institutionnelle
2008 - 2007Fonction RH à destination des entreprises et salariés:
- Conseil en gestion de carrière (Bilans de compétences, Validation des acquis de l'expérience...)
- Outplacement
- Recrutement
- Reclassement
Actions à destination des demandeurs d'emploi, prestations d'orientation et d'aide à la recherche d'emploi ( sous traitance Pole Emploi)
2007 - 2006Formatrice en Gestion d'entreprise :
Accompagnement au projet de création d’entreprise
Formation : Marketing, comptabilité et finance, juridique social et fiscal, Bureautique, élaboration du Business plan- en présentiel et FOAD (Formation Ouverte à Distance )
2002 - 2005Animation d'une Plate forme découverte des métiers(entrées et sorties permanentes)
- construction et mise en oeuvre du projet professionnel
ASI (appui social individualisé)
Logement, finances, santé, insertion personnelle et professionnelle,
Référente TH
1996 - 2001Reprise et Création de 2 Boulangeries (dont une au "Four à bois")
Formation et management du personnel
Organisation et gestion de l’entreprise
Action commerciale
Accueil, vente