Laure DÈVE

Gestion du recrutement de profils IT.
Sourcing, gestion administrative des annonces et des candidatures, entretiens téléphoniques et physiques, organisation de sessions de recrutements.

Profils : techniciens, ingénieurs, cadres commerciaux
Secteur : tertiaire et industrie



Adjust HR est une société spécialisée dans l'externalisation des activités Ressources Humaines.

Depuis plus de 10 ans, nous accompagnons nos clients par une démarche opérationnelle de conduite de projet.

Notre métier : Optimiser la performance RH de nos clients, en assurant pour leur compte le pilotage et la réalisation des activités :
- Gestion du recrutement
- Gestion de l’interim
- Gestion de la formation
- Gestion externalisée de la formation
- Evaluation des candidats et des collaborateurs


Localisation : Rouen - France

www.adjusthr.com

Recrutement (de la définition de profil à l’intégration des candidats), constitution du dossier AFNOR sur le projet « Label Diversité », participation à l’élaboration du livret d’accueil, veille juridique. Mémoire de fin d’étude : « Les enjeux du Label Diversité »

Recrutement, (de la définition de profil aux entretiens), relations école, support DRH. Mémoire de stage : « Causes et recommandations face à la pénurie de main d’œuvre dans le secteur de la restauration collective ».

Mission : Vente et conseil sur l'ensemble des produits et services de la gamme France Télécom & Orange distribués aux particuliers et aux professionnels.

-> Gestion des réclamations, du SAV, caisse

Conception d’encarts publicitaires pour la Presse Quotidienne Régionale (Paris-Normandie), affiches, etc…

Réalisation d’actions de communication interne (organisation de séminaire, création de la carte de voeux 2006)