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Laure DE SAIZIEU

Levallois-Perret

En résumé

Consultante en recrutement chez Archibald conseil

Mes compétences :
RH
Ressources Humaines

Entreprises

  • Archibald - Consultante en recrutement

    Levallois-Perret 2016 - maintenant ARCHIBALD est un cabinet de conseil en recrutement, chasse et RPO, spécialisé sur le secteur des technologies de l’information.
  • Alchimie conseil - Chargée de recherche et de recrutement

    Paris 2013 - 2015 Alchimie Conseil est un cabinet de recrutement par approche directe.

  • BNP Paribas Personal Finance - Chargée des projets sociétaux

    Levallois Perret 2011 - 2012 Animation du plan d’action diversité : suivi de partenariats, coordination des acteurs internes, refonte du programme de formation, organisation de la Diversity Day, conception et mise en œuvre des outils de communication et de sensibilisation.

    Egalité professionnelle : préparation des commissions égalité, renouvellement du label égalité, suivi des programmes de conciergeries d’entreprise

    Handicap 2011-2013 : mise en place de l’accord (mise en place des process recrutement, choix des jobboards, appel d’offre auprès des cabinets de recrutement spécialisés, participation aux forums dédiés, participation aux maintiens dans l’emploi, mise en place d’un outil de gestion informatique de l’accord, réalisation d’un appel d’offre communication interne et externe)

    Recrutement : sélection des candidatures, participation aux entretiens

    Préparation des négociations liées aux risques psychosociaux

    Participation à l’organisation des élections CHSCT

  • L'Enseigne La Poste - Assistante Responsable Gestion et du développement des cadres supérieurs

    2011 - 2011 Mise en place d'outils permettant une meilleure connaissance qualitative des cadres supérieurs du périmètre dans le but de gérer au mieux les parcours de carrières et les comblements (analyse qualitative des entretiens annuels, mise en place d'une table de remplacement...).

    Etablissement des bilans quantitatifs et qualitatifs de la politique de rémunération.
  • Leaders Trust International - Chargée de recrutement

    2009 - 2009 Circular-Pro-Vente, forces de vente externalisées & Merchandising

    Identification de candidats, de sociétés cibles, chasse
    Analyse des candidatures
    Présélection et entretiens téléphoniques
    Élaboration des rapports de progression pour chaque mission

Formations

Annuaire des membres :