Menu

Laure GAZON

Paris

En résumé

Actuellement chargée de recrutement au sein de la société Polymont depuis environ 5 ans, j'ai pu travailler pour l'intégralité des sites de l'ouest de l'entreprise (Nantes, Niort, Brest, Le Mans, Rennes) et dispose donc d'une bonne connaissance des activités et profils informatiques recherchés sur le bassin d'emploi de l'ouest.

Polymont recrute, n'hésitez pas à nous faire parvenir votre candidature à l'adresse suivante: recrutement-ouest@polymont.fr

Entreprises

  • Polymont IT Services - Chargée de recrutement

    Paris 2011 - maintenant - Sourcing des profils (job boards, vivier, réseaux sociaux)
    - Qualifications téléphoniques des candidats
    - Entretiens de recrutement (profils ingénieurs –Etam et Cadres)
    - Rédaction de comptes rendus d’entretien
    - Négociations salariales et contractuelles en respect de la convention collective Syntec
    - Préparation des éléments nécessaires à l’élaboration des contrats
    - Reporting / compte rendu d’activité
    - Gestion des stagiaires (entretiens, convention, suivi...)
    - Suivi des périodes d'essai
    - Suivi et gestion des cooptations
    - Communication externe (relation écoles, salons,forums, simulations d’entretien)
    - Mise en place de partenariats écoles/entreprise (promotion d'alternants, POEC...)
    - Fidélisation des collaborateurs
    - Refonte des Cvs d'environ 140 collaborateurs
    - Gestion et suivi d'une alternante RH
    - Rédaction du rapport sur la Responsabilité Sociétale des Entreprises (RSE) de la société
    - Participation aux dossiers de réponse à appels d’offres sur le sujet RSE
    - Gestion d'une équipe de sourcing
    - Participation à des chantiers RH ( Recrutement, GPEC/Fiches de poste)
    - Gestion des instances représentatives du personnel (Délégués du personnel, CHSCT)

Formations

Réseau

Annuaire des membres :