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Laurence GRAEFF-FOURNIER

En résumé

Accompagner les personnes, les équipes et les projets en mobilisant la qualité d'écoute et l'intelligence collective.

J'exerce ce métier à travers 2 univers :

- Aria conseil, structure que j'ai créée en 2005
Cible : dirigeants d'entreprises en mouvement, pilotes de projets aux enjeux forts

- APM (Association pour le Progrès du Management) depuis 2009
J'ai créé le club APM Lyon Cité, et suis également référente APM pour la région Rhône-alpes depuis décembre 2016


** RESUME DE MON PARCOURS**
10 années en conseil, coaching et animation au sein de ma structure Aria Conseil
15 années orientées communication et accompagnement du changement en entreprise
dernier poste occupé : Valiance, directeur de la communication groupe. Pilotage communication globale d'un groupe national de 5000 personnes suivant les phases de développement, de changement et de crise. Expertise en communication pour situations sensibles, complexes...

Mes compétences :
Marketing communication
Facilitatrice
Communication d'entreprise
Réseaux sociaux professionnels
Pilotage du changement
Accompagnement au changement

Entreprises

  • APM - Association pour le Progrès du Management - Animatrice d'un club de dirigeants et Référente pour la région Rhône-Alpes

    2008 - maintenant Création et animation d'un club de 20 dirigeants affilié à l'association APM (Association pour le Progrès du Management).
    Depuis janvier 2017, Référente pour l'animation, la coordination et le rayonnement régional de 32 clubs APM en Rhône-Alpes.
  • Aria Conseil - Coaching, Animation, Communication

    2005 - maintenant Depuis 10 ans, nous accompagnons les dirigeants et leurs projets en mobilisant la Qualité d'Écoute et l'Intelligence Collective.
    Les apports de nos interventions :
    - Clarifier votre vision stratégique
    - Communiquer avec justesse en siituation sensibles, complexes...
    - Accompagner la transformation de votre entreprise : Fusion, retournement, digitalisation
    - Développer votre leadership - Efficience managériale
    - Organiser des événements vivants (Séminaires, conventions, Assemblées Générales,...)

    www.ariaconseil.fr
  • Groupe VALIANCE - Directeur de la communication

    1999 - 2005 Communication globale (interne et externe) d'un groupe de sécurité - 5000 personnes en France

    Stratégie et mise en œuvre d'un plan de communication soutenant le développement d'un groupe leader disposant d'une marque récente, dans un contexte interne et externe complexe (activités soumises à une stricte réglementation, avec enjeux de changements culturels et technologiques)
    Communication de crise et de situations complexes
  • SOLYMATIC - groupe SERSE - Responsable Communication

    1993 - 1999 1100 personnes - 75 M€
    Proposer et animer des projets transversaux pour renforcer la cohésion et l'image du groupe SERSÉ (missions de communication interne et externe).
    Concevoir le plan de communication externe SOLYMATIC et les actions d'accompagnement commercial.
  • DOMINANTE - Création

    1992 - 1993 - stratégie marketing et approche commerciale
    - organisation de manifestations de relations publiques
  • FORCE SA - Assistante Marketing

    1989 - 1992 concevoir une approche marketing, les outils commerciaux et créer la communication externe

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