Laurent STELLA
En recherche d'emploi
Bonjour,
Je suis actuellement en recherche active d'un nouveau poste dans le secteur de l'immobilier de préférence mais je suis ouvert à toutes propositions.
J'ai une dizaine d'année d'expérience dans ce domaine, directement ou indirectement.
Je recherche un poste de Directeur d'Agence ou Commercial.
Je souhaiterais m'investir dans un nouveau challenge en qualité de consultant, Animateur ou Formateur soit pour un réseau immobilier soit pour des agences indépendantes qui souhaiteraient de l'aide ponctuellement.
Je vous laisse mon parcours professionnel et reste à votre disposition pour tout renseignement complémentaire.
J'ai travaillé dans la restauration de luxe jusqu'en 2002 en qualité de Maître d'hôtel indépendant. je dirigeais une équipe d'extras pour la salle et la cuisine environ 30 personnes et je devais trouver de nouveaux établissements ou traiteurs pour assurer du travail à toute mon équipe et moi même pendant l'année.
Je suis entrée dans l'agence LAFORET de Milly la Forêt en mars 2003 en qualité de négociateur immobilier. Mon ancien métier m'a permis d'apprendre et de m'adapter très rapidement, ce qui m'a permis au bout d'un an d'être promus Responsable d'Agence et un an plus tard Directeur d'Agence et associé à hauteur de 10%. Suite à la revente de l'agence courant 2006, j'ai préféré essayer de créer ma propre agence à partir du mois de novembre 2006, ce qui n'a pas pu se réaliser faute de moyen financier.
En 2007, j'ai donc repris un poste de Resposable d'Agence dans une agence indépendante qui venait d'être créée fin 2007.
Je me suis détaché pour une période de 6 mois pour faire de la défiscalisation immobilière en 2009.
Fin 2009 je suis entré dans le groupe AXA France dans un poste de Responsable Clientèle avec Agents Mandataires. Dans le domaine des assurances de la banque et du patrimoine.
Depuis 2010 j'ai repris la Direction d'une agence immobilière dans le réseau LAFORET ce qui a permis à mon équipe d'être la première agence parmis les 5 de notre groupement avec plus de 600000 € de CA.
Je reste à votre disposition pour tout renseignement complémentaire.
Cordialement,
2010 - 2012Je suis en charge de recruter, former et accompagner une nouvelle équipe de négociateurs Transaction et un pole gestion locative avec une négociatrice spécialisée dans le domaine de la location.
L'objectif est de développer le CA et intensifier notre présence sur la ville pour pouvoir ouvrir d'autres points de vente.
Actuellement nous avons une agence sur Athis Mons, Villeneuve le Roi et Orly et nous souhaiterions ouvrir une à deux agences supplémentaires d'ici 2 ans.
2010 - 2010Depuis le mois de décembre 2009 j'ai fait une formation sur 8 semaines concernant la protection sociale et patrimoniale à la fin de laquelle j'ai reçu mon habilitation.
Ma mission consiste à travailler avec des agents mandataires, les former, les annimés et les motivés pour qu'ils prospectent et trouvent des rendez vous. Mon role est de les accompagnés lors de ces rendez vous pour mener l'entretien durant lequel nous commençons par réaliser un diagnostice en matière de protection sociale (préparation à la retraite, santé, prévoyance et décès) ou un diagnostic en matière patrimoniale.
Suivit et gestion des dossiers et des clients.
2009 - 2009Du mois d'avril 2009 à septembre 2009 je me suis détaché de mon agence immobilière pour travailler et connaître le milieu de la défiscalisation.
Réalisation d'un diagnostic patrimonial complet et étudier avec les clients la mise en place d'investissement immobilier adossé à une défiscalisation. Montage du dossier immobilier, défiscalisation et financier. Accompagnement du client jusqu'à la signature notaire.
2007 - 2009Agence en création fin 2007.
Mise en place des zones de chalandises et des outils pour travailler.
Recrutement, formation, suivit et accompagnement sur le terrain des négociateurs.
Développement du portefeuille client.
Prospection, compromis de vente et suivit de dossier jusqu'à la signature notaire.
2003 - 2006En charge de la direction d'une agence immobilière, je m'occupais du recrutement, de la formation continue des négociateurs. Je gérais l'équipe commerciale, le prévisionnel et le suivis des objectifs ainsi que me mon propre portefeuille clients dans les domaines de la transaction et de la location des particuliers. j'étais également en charge du développement du CA et de la notoriété de l'agence, ainsi que des négociations avec nos partenaires et nos fournisseurs. Grace à mon aptitude d'adaptation j'ai progressé très rapidement au sein de la société en passant d'un poste de négociateur à celui de Directeur, en moins de trois ans. Mon CA en tant que négociateur était de 220 000 euros HT généré et de 120 000 euros en tant que Directeur d'Agence.