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Louis DE BEAUGRENIER

Neuilly-sur-Seine

En résumé

Pas de description

Entreprises

  • Michael Page - Consultant en Recrutement - Finance

    Neuilly-sur-Seine 2013 - maintenant Job description

    - BtoB client relation: from Business Development to Key Account Management
    - Recruitment process from A to Z (specifications, negotiation, sourcing, selection, signed-up, warranty follow-up)
    - Candidate Relation (Interview, meeting, follow-up, networking)

    About Michael Page

    Michael Page is one of the worlds leading professional recruitment consultancies, specialising in the placement of candidates in permanent, contract, temporary and interim positions with clients around the world. The Group has operations in the UK, Continental Europe, Asia-Pacific and the Americas and focuses on the areas of Finance (including Banking), Accounting, Marketing, Retail, Sales, Legal, Technology, Human Resources and Engineering.

    Present in Brussels, Antwerp and Wavre, Michael Page supports his clients and candidates everywhere in Belgium. Integrating the economical differences and the local cultures, our organisation offers fast and adapted solutions. In the Benelux, Michael Page counts more than 250 employees.

  • Page Personnel - Consultant en Recrutement

    Neuilly-sur-Seine 2012 - 2013 Page Personnel, a selection and recruiting firm specialized in the fields of Accounting & Finance, Office & HR, Sales & Marketing, Banking & Insurance, is a subsidiary of the Michael Page International Group. Within our four divisions, we recruit both junior and experienced candidates for permanent and temporary functions for our clients.

    Country: Belgium, Bruxelles
  • James Partner - Consultant

    2011 - 2012 Secteur : Conseil - Ressources humaines et recrutement

    Cabinet de Recrutement spécialisé dans les métiers de la comptabilité, de la gestion, de la finance et de la paie.

    Nous sommes en mesure de vous présenter des candidats de valeur, qui répondent systématiquement à un entretien et à une prise de référence auprès de leurs anciens employeurs.

    Notre objectif est de vous garantir le plus rapidement possible un recrutement « pointu » et efficace en prenant en compte 3 facteurs clés dans notre métier :

    La personnalité du candidat, son intégration au sein de l’équipe ainsi que ses compétences techniques.

    J'interviens pour ma part sur la zone géographique d'Asnières, Gennevilliers, Colombes, Bois Colombes.

    Localisation : NEUILLY - France
  • Marchal Syngest - Négociateur

    2010 - 2011
  • Lagardère - Chargé de Projet

    PARIS 2008 - 2010

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