Lucie Rebmann
Recherche active d'emploi - Marketing - Secteur Dermo-cosmétique
Qui êtes-vous et que voulez-vous faire de votre vie ?
Suite à 2 années de prépa Hec à Toulouse, j'ai intégré Euromed Management en 2006. Pourquoi entrer à Euromed ? Pour personnaliser mon parcours, trouver ma voie en insistant sur la notion de développement personnel.
J'ai choisi de mettre en valeur ma formation Master 2 (Bac+5 en ESC) de façon originale et réfléchie :
- par l'internationalisation de mon cursus : ayant de solides bases en anglais et en espagnol, je suis partie 4 mois en Allemagne, à Regensburg, afin d'apprendre la langue en totale immersion. Sacré challenge, sacrée victoire !
- par la voie de l'apprentissage : j'ai intégré pour 2 ans le service marketing opérationnel de la Diac Direction Regionale Sud-Est et ai aujourd'hui une véritable experience de la vie d'entreprise.
Mes atouts ? une personnalité atypique, un profil international et polyvalent, une réelle expérience en entreprise, des connaissances théoriques mises en pratique sur le terrain et une motivation à toute épreuve !
En Octobre 2009, j'ai été officiellement diplômée en ESC Bac+5, majeure Marketing.
Forte de cette formation complète, j'ai concrétiser mon projet professionnel chez Farvest, laboratoire Marketing basé au Luxembourg.
Je suis aujourd'hi à la recherche d'un emploi dans la région Sud-Ouest, en tant qu'assistante marketing / communication.
Je suis à votre disposition pour de plus amples renseignements.
15 contacts2007 - 2009o Création et suivi d'animations régionales (90 000€ de budget 2008)
o Organisation de comités et séminaires Diac/Renault
o Etudes statistiques des résultats commerciaux mensuels et annuels
o Création et mise à jour d'une E-Room interne
o Gestion et compte-rendus de "coaching vendeurs" et de formations "force de vente" dispensés dans le réseau Renault
o Veille concurrentielle mensuelle (presse, magazine, Internet)
o Création, publication et présentation orale mensuelle de revues de presse
o Suivi du planning Manager
o Benchmarking des sites Internet Renault et Diac
2006 - 2007Responsable d’étude pour la E-business Vodkaïne (prêt-à-porter de luxe) dans le cadre d’une mission collective en entreprise
o Diagnostic interne de l’entreprise, briefs
o Etude de marché et de l’environnement externe
o Etude du positionnement stratégique de Vodkaïne
o Réflexions stratégiques : segmentation, repositionnement, fidélisation, conquête
Responsable de la création d’un livret sur les Hauts Potentiels-Caisse d’Epargne, Metizo : mission pour le Groupe Caisse d'Epargne
2006 - 2007o Interviews des Mentors et des Mentees
o Conception, tri et exploitation de données (questionnaires qualitatifs et quantitatifs, techniques de créativité, brainstorming)
o Rédaction et mise en forme du livret
2006 - 2006Prospection de particpants
Elaboration du programme
Logistique : accueil des particpants / visiteurs
Communication : supports, programmes, etc...
2006 - 2006o Rédaction de newsletters mensuelles sur la vie en entreprise et communiqués.
o Création de photo-stories de l’agence et de l’équipe (15 personnes)
o Réaménagement de l’espace de travail des managers commerciaux
