Son parcours
Aujourd'hui 2017 Janvier 2011Coach et formateur de coachs
Accompagnement, formation, recherche en horse coaching et coaching à médiation corporelle- Aujourd'hui 2017 Mars 2002
Coach individuel et d'équipe, formateur et superviseur de coachs
Co-presenceAccompagnement, formation et supervision
- coaching individuel - coaching d’équipe - coaching d'organisation - conduite du changement
site: http://www.co-presence.com - MBA Technology and change
- Aujourd'hui 2002 1999
Consultant en management de projet
SteriaJ'ai participé, en particulier, à l'élaboration et à la formalisation des processus de définition, de conception, de développement, de déploiement et de maintenance de l'ERP "oracle application" - Aujourd'hui 1999 1992
Directeur Qualité
SteriaAu titre de directeur Qualité pour la région méditerranée, j'ai eu à mener la certification ISO 9000 de la région puis de participer à l'extension de ce système à l'ensemble du groupe.
J'étais par ailleurs responsable des projets sur l'ensemble de la région (projets opérationnels et systèmes d'information) et à ce titre j'ai accompagné les équipes et les chefs de projet afin d'améliorer leur performance.
Membre du Comité de Direction Régionale (la région comportait alors 280 personnes), j'ai participé aux réflexions stratégiques et au pilotage opérationnel de l'unité.
Membre du Comité Qualité Groupe et du Comité Conseil, j'ai participé à l'élaboration de la stratégie du groupe dans ces deux domaines. UFR psychologie DEA de Psychologie Cognitive
DEA Psychologie clinique et cognitive- Aujourd'hui 1992 1989
Chef de projet
SteriaPendant trois ans, j'ai été le Chef de Projet pour le logiciel du système de mission de l'hélicoptère Tigre. J'ai eu à encadrer jusqu'à 17 personnes. Les objectifs de couts, délais, qualité ont été tenus. - Aujourd'hui 1989 1986
Chef de projet s
SyminexChef de projet pour la conception et développement de systèmes d'acquisition à haute performance, j'ai dirigé en particulier la partie logicielle du projet d'instrumentation du tube lance missile du SNLE. UFR Mathématiques
DEA MathématiquesLycée Albert de Mun
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S'INSCRIRESes compétences
- Coaching
- Coaching à mediation Corporelle
- Coaching d équipe
- Conduite du changement
- Conseil
- Formateur De Coach
- Horse Coaching
- Management de projets
- Team building
Ses centres d'intérêt
Sa présentation
Après une formation initiale en mathématiques (Maîtrise et DEA), j'ai exercé des responsabilités diverses, en particulier dans le management de grands projets opérationnels, au sein d'entreprises de hautes technologies. Membre du comité de Direction Régional d'une SSII de premier plan, directeur qualité et des opérations, j'ai eu à conduire des opérations de conduite du changement, en particulier dans le cadre de fusions/acquisitions.
J'ai souhaité revisiter et mettre en perspectives son expérience en complétant ma formation par un MBA, une Maitrise en psychologie clinique et un DEA de psychologie cognitive (Master).
J'ai fondé, en 2002 le Cabinet Co-Présence spécialisé dans l'accompagnement des hommes, des équipes et des organisations afin d'offrir à mes clients l'équilibre nécessaire entre les trois regards : le pragmatisme opérationnel et les méthodes, la compréhension des enjeux humains et la question du sens.
J'ai créé, en 2004, et animé pendant 7 ans, le Diplôme Universitaire de "Coaching et des Métiers du Changement" à la faculté d'économie appliquée d'Aix en Provence (Université Paul Cézanne) qui proposait, alors, un cursus novateur et très engageant pour la formation à l'accompagnement et à la conduite du changement.
Je me suis engagé , très tôt, dans un long parcours thérapeutique (psychanalyse individuelle, psychodrame analytique et thérapies analytiques et corporelles) qui nourrit, aujourd'hui, mon intelligence relationnelle.
Quarante ans d'expérience de l'Aïkido (Moniteur diplômé d'état) et la fréquentation de quelques autres arts et disciplines, l'équitation mais aussi, le Buto, la calligraphie, ainsi que l'expérience des thérapies analytiques et corporelles m'ont amené à intégrer, si nécessaire, le corps et l'émotion dans sa pratique professionnelle.
Mon expérience de la communication non verbale, des approches corporelles et émotionnelles nourrit les séminaires d'hippocoaching que j'anime au sein du centre équestre d'Eygalières.
Vous pouvez me rejoindre sur son blog:
http://lamoucheducoach.blog.lemonde.fr
sites: http://www.hippocoach.org
http://www.co-presence.com
Publications :
Lucien Lemaire, "Hippocoaching, Le cheval Coach, quand le corps parle" EMS (Éditions Management et Société), 2015
F.Bournois, T.Chavel, F.Fillon, "Pour un coaching existentiel" in « Le grand livre du coaching » , Éditions d'Organisation,2008
Articles:
"Psychothérapie et Complexité". Journal du Psychologue, 1997
"Capitalisation et maîtrise de grands projets" International, Defense & Technology, 1995.
« Entre cristal et fumée : le Coaching en question », revue « Personnel » de l'ANDCP, 2004
« La qualité ou le vertige de l'impossible maîtrise », communication Journées IPM, 2005
"L'Aïkido ou l’expérience originaire de l'Etre", communication Congrès du Réseau Asie Pacifique, 2011
