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Magali BOUDIER

Beauchamp

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Entreprises

  • ETF - Responsable Administratif et Comptable

    Beauchamp 2014 - maintenant
  • IMP2 CAO - Responsable Administratif et Comptable

    SANTEUIL 2012 - 2014 Gestion de la paye
     Administration du personnel / Etablissement des bulletins de paye (cadre, temps partiel, apprenti)
     Etablissement des déclarations de charges sociales pour les salariés et le TNS, DADS et DCR
    Comptabilité
     Comptabilité générale
     Etablissement et contrôle des écritures, des immobilisations, des provisions et d’inventaire
     Etablissement du bilan, compte de résultat et annexes
     Comptabilité auxiliaire
     Pointage et lettrage des écritures de clients et fournisseurs
     Suivi retards de paiement, relances jusqu’à injonction de payer et procédures contentieuses
     Comptabilité analytique : Répartition des opérations comptables et mise à jour des indicateurs
     Déclarations fiscales : IS/ TVA/ CFE/ CVAE/ Crédits d’impôts/ BPCF (activité OF)/ R&D
    Financier : Suivi et prévisionnels de trésorerie / Plans de financements / Factor
    Juridique : AGO et AGE / Veille juridique, comptable, fiscale, sociale et technique (Brevets, AFNOR)
    Contrôle interne et de gestion
     Mise en place des procédures (activités transversales et de gestion des affaires)
     Elaboration et suivi des indicateurs et tableaux de bord
    Gestion de projet / activité commerciale
     Elaboration outil de chiffrage des devis et des documents commerciaux
     Veille sur prospect, clients et fournisseurs (environ 300 contacts)
  • FAF SECURITE SOCIALE - Responsable adjointe

    2005 - 2012 Management stratégique
     Participation au Conseil de Gestion et intervention en support à la Responsable
     Organisation et animation de la Commission de Recours Gracieux (4 administrateurs)
     Coordination entre la CPNEFP, le réseau national et les réseaux régionaux
    Management opérationnel
     Encadrement de l’équipe du service gestion des dossiers de formation soit 15 collaborateurs
    (1 cadre, 1 agent de maîtrise en télétravail, 1 agent de maîtrise en région et 12 gestionnaires multi-fonds)
     Encadrement de l’ensemble des services, en l’absence de la responsable
     Gestion du personnel (recrutement, création des référentiels de poste, entretiens annuels)
    Expertise technique
     Contrôle de la comptabilité extra-bilan des engagements de formation (EFF)
     Contrôle interne et de gestion : guide des procédures, indicateurs, plan de contrôle
     Pilotage opérationnel de changement de l’outil informatique
     Gestion et suivi de l’enveloppe de financement des CIF-CDD (1,2 millions d’€)
     Etablissement des enquêtes réglementaires des OPCA (ESF / qualitative FPSPP)
     Participation à l’élaboration du rapport d’activité et à la clôture des comptes (EFF)
  • FAF SECURITE SOCIALE - Adjointe à la chef comptable

    2004 - 2005  Encadrement de l’équipe du service comptabilité : 2 comptables et 1 aide-comptable
     Contrôle de la saisie des pièces comptables et des engagements de formation (EFF)
     Contrôle de la comptabilité des engagements de formation (EFF)
     Contrôle et Etablissement de la paye des CIF –CDD (≈60 stag.)
     Etablissement et contrôle de la paye des salariés du FAF (≤ 25 salariés)
     Etablissement de l’arrêté des comptes et de ses annexes
     Etablissement de la réalisation budgétaire
  • FAF SECURITE SOCIALE - Comptable

    2003 - 2004  Saisie des pièces comptables complexes (OD de régularisation, immobilisation, paiement EFF)
     Etablissement de la paye des CIF –CDD (≈ 60 stag.)
     Contrôle des pièces comptables établies par les aides-comptables
  • FAF SECURITE SOCIALE - Gestionnaire multi-fond

    2002 - 2003  Mise en place du dossier de demande de financement de la formation professionnelle
     Instruction et saisie de la décision de financement (Préparation Commission)
     Règlement des factures afférentes à la formation réalisée
     Relai de l’information auprès du portefeuille d’adhérents du poste

Formations

  • CNAM INTEC DSCG

    Paris 2009 - 2010 Diplôme Supérieur de Gestion et Comptabilité (DSGC)
  • CNAM INTEC DCG (Paris)

    Paris 2009 - 2010 MASTER CCA (Comptabilité, Contrôle et Audit)

    Option: Expertise et conseil
  • Centre De Formation DEMOS

    Paris 2009 - 2009 Formation certifiante "MANAGER D’ÉQUIPE"
  • CNAM INTEC

    Paris 2009 - 2009 Certificat de spécialisation: "Audit des Systèmes d'Information"
  • Université Cergy Pontoise

    Cergy Pontoise 2001 - 2002 Licence d'Economie et Gestion de l'entreprise
  • Lycée Montesquieu

    Herblay 1997 - 1998 BAC ES

    Option LV3: Espagnol

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