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Manon LECOCQ

MURAT

En résumé

Titulaire d'un Master professionnel de Santé Publique en Gestion des institutions et services de santé, je suis à la recherche d'un poste de cadre administratif dans le secteur sanitaire, social ou médico-social sur le département de l'Aude.

Mes compétences :
Gestion de projet
Santé au travail
Gestion de la qualité
Microsoft Office
SPSS Sphinx
GANTT Project
Gestion administrative
Gestion budgétaire
Santé publique
Travail en équipe
Blue Médi Santé

Entreprises

  • Centre Hospitalier de Carcassonne - Responsable Qualité Gestion des Risques

    2018 - 2019 - Suivi et mise en oeuvre de la démarche qualité et gestion des risques de l'établissement (gestion des risques a priori et a posteriori, gestion documentaire, évaluation des pratiques professionnelles...)
    - Préparation de la démarche de certification HAS V2014 (visite janvier 2019)
    - Encadrement de 2 assistants qualité
  • Centre Hospitalier de Carcassonne - Assistante Qualité Gestion des Risques

    2017 - 2018 Au sein du pôle Qualité - Gestion des Risques :

    - Préparation de la certification HAS V2014 : appui méthodologie des groupes processus, cartographie des risques, patient traceur ;
    - Référent Evénements Indésirables : Gestion des fiches d'évènements indésirables, déploiement du logiciel métier qualité Intraquel, suivi du tableau de bord des EI, traitement statistique et aide à l'analyse ;
    - Référent EPP
  • Centre Hospitalier de Murat - Responsable qualité et gestion des risques

    2017 - 2017 Le CH de Murat est un centre hospitalier local à orientation gériatrique composé d'un service de médecine, un SSR, une USLD, 3 EHPAD dont une unité sécurisée, un SSIAD et un accueil temporaire.

    Développement et coordination de la politique qualité et gestion des risques :
    - Coordination et évaluation du programme d'amélioration de la qualité et de la sécurité des soins
    - Gestion des événements indésirables et coordination des vigilances
    - Gestion des plaintes, réclamations, éloges et mesure de la satisfaction
    - Gestion du sytème documentaire
    - Suivi de la certification HAS et des évaluations internes/externes
    - Suivi des Evaluations de Pratiques Professionnelles
    - Membre de l'EOH : prévention du risque infectieux
    - Identitovigilant
  • Centre Hospitalier de Carcassonne - Assistante qualité - gestion des risques

    2016 - 2017 Au sein du pôle Qualité - Gestion des Risques :

    - Préparation de la certification HAS V2014 : appui méthodologie des groupes processus, patient traceur ;
    - Gestion du système des questionnaires de sortie et traitement statistique des réponses ;
    - Gestion des fiches d'évènements indésirables, suivi du tableau de bord des EI, traitement statistique et analyse ;
    - Déploiement du logiciel métier qualité Intraqual sur la gestion des événements indésirables ;
    - Cartographie des risques ;
    - Secrétariat du service
  • ORSAC - Centre de soins de Virieu - Adjointe à la coordinatrice qualité gestion des risques

    2016 - 2016 - Participation aux actions relatives à la certification V2014
    - Gestion documentaire
    - Enregistrement des fiches d’évènements indésirables
    - Mise en place du logiciel Blue Médi Santé
    - Dépouillement des audits et enquêtes

  • Orpéa - Secrétaire

    Puteaux 2016 - 2016 EHPAD Centre de repos de la montagne (Cuxac-Cabardès, Aude)

    Remplacement de 3 jours

    - Accueil physique et téléphonique
    - Tri courrier / courriel
    - Gestion des dossiers résidents et salariés
    - Transmission de documents au siège (factures, règlements, contrats)
    - Recensement 2016 des résidents
  • CIAS Carcassonne Agglo Solidarité - Aide à domicile

    2015 - 2015 Auprès de personnes âgées et/ou en situation de handicap : Aide à l'entretien du logement ; Aide aux courses et à la préparation des repas ; Compagnie
  • AFDAIM-ADAPEI 11 - Adjointe de direction stagiaire

    2015 - 2015 Lieux du stage : IME Les Hirondelles (Limoux)

    Missions :
    - Mise en place du Document Unique d'Evaluation des Risques Professionnels.
    - Réalisation de l'enquête "ES Handicap 2014" de la DREES : bilan de l'activité de la structure, description des caractéristiques principales du personnel et des personnes accueillies.
    - Assistanat de direction : accueil physique et téléphonique, gestion de l'information, gestion administrative du personnel (planning, remplacements, contrats, DPAE, visites médicales), tenue des dossiers usagers.

    Mémoire professionnel : Mise en place d'une démarche de prévention des risques professionnels, exemple d'une association accueillant des personnes en situation de handicap mental.
  • ATH medical - Inventoriste

    2014 - 2014 Missions d'inventaires de dispositifs médicaux (Clinique Montréal et CH de Carcassonne)
  • Camping Domaine d'Arnauteille - Vendeuse en épicerie

    2014 - 2014 Vente, gestion de stock, nettoyage du local
  • CERP-Rouen - Préparatrice de commandes

    2013 - 2013 Préparation des commandes de produits pharmaceutiques à destination des pharmacies.
  • FONDATION RICHARD - Assistante qualité stagiaire

    Lyon 2013 - 2013 Lieux du stage : SESSAD et CEM (Lyon)

    Missions :
    - Participation à l'évaluation interne du Centre d'Education Motrice : planification, mise à jour du référentiel, recueil d'information.
    - Mise à jour documentaire au Service d'Education Spécialisée et de Soins à Domicile : mise à jour du Document Unique d'Evaluation des Risques Professionnels, création d'un livret d'accueil.
  • FIDEV - Assistante qualité stagiaire

    LYON 2013 - 2013 Lieux du stage : Service ambulatoire de rééducation et de réadaptation pour déficients visuels (Lyon)

    Missions :
    - Suite à la certification HAS, construction d'indicateurs de suivi de la qualité (admission patient, satisfaction patient, gestion des ressources humaines).
    - Participation aux réunions de la Commission des Relations avec les Usagers de la Qualité de la Prise en Charge et réalisation de l'enquête "CRUQ 2012" de l'Agence Régionale de Santé.
  • Centre Hospitalier de Saint-Amand-les-Eaux - Chargée de mission RH - Qualité stagiaire

    2012 - 2012 Lieux du stage : EHPAD Résidence Estréelle (Saint-Amand-les-Eaux)

    Missions :
    - Etude des causes de l'absentéisme en EHPAD (établissement d'hébergement pour personnes âgées dépendantes) et propositions d'axes d'amélioration.
    - Participation à l'évaluation interne des EHPAD : réalisation de l'enquête de satisfaction des résidents.
  • Maison de retraite Le Val du Ternay - Agent des Services Hospitaliers

    2011 - 2011 Services des repas et collations. Nettoyage des chambres et salles communes.
  • CERP-Rouen - Préparatrice de commandes

    2009 - 2009 Préparation des commandes de produits pharmaceutiques à destination des pharmacies

Formations

  • DOC² SANTE Formation Conseil

    Lyon 2016 - 2016 Pilotage des processus

    Formation réalisée dans le cadre de mon CDD au sein du Centre de Soins de Virieu - ORSAC.

    Management de la qualité selon une démarche processus
    Réalisation des fiches d'identité des différents processus de la structure
    Préparation à la visite de certification HAS V2014
  • Association FORMATICSanté

    Nîmes 2015 - 2015 MOOC - Initiation à la e-santé

    Modules :
    - enjeux et domaines de la e-santé
    - acteurs et structures de santé à l'heure du numérique
    - information numérique au service de la santé
    - communiquer, collaborer et coopérer à l'heure du numérique
    - télémédecine et M-Santé
  • Université Toulouse 3 Paul Sabatier Purpan

    Toulouse 2014 - 2015 Master 2 Gestion des institutions et services de santé

    - Management stratégique des établissements de santé
    - Analyse et évaluation des politiques de santé
    - Qualité et gestion des risques
    - Prise en charge de la dépendance
    - Santé au travail : prévention et gestion des risques professionnels

    Mémoire professionnel : Mise en place d'une démarche de prévention des risques professionnels
  • Université Toulouse 3 Paul Sabatier Purpan

    Toulouse 2013 - 2014 Master 1 de Santé Publique

    - Management stratégique des établissements de santé
    - Pratiques managériales
    - Gestion de projet
    - Gestion comptable et financière appliquée à la santé
    - Grands problèmes de santé publique
    - Organisation des systèmes de santé
    - Droit de la santé
    - Santé au travail : pathologies professionnelles
  • ILIS, Faculté D'Ingénierie Et Management De La Santé, Université Lille 2

    Lille 2010 - 2013 Licence Ingénierie et Santé Publique, parcours Qualité en secteur sanitaire et médico-social

    Mention Bien
  • Université Lille 2 Droit Et Sante

    Lille 2008 - 2010 PCEP1 : 1ère année du première cycle des études de pharmacie
  • Lycée Privé Notre Dame

    Valenciennes 2005 - 2008 Baccalauréat général

    Obtenu avec la mention bien

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