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Université Sorbonne Nouvelle - Paris 3
- Directeur Adjoint
2016 - maintenant
2016 - 2015 : Université Sorbonne Nouvelle Paris 3 – Langues, Art & Média – FCP3, Service de la Formation Continue
Directeur-Adjoint
- Gestion du service 845 K€ et 700 stagiaires
- Mangement d’une équipe de 11 collaborateurs : recrutement, , animation de l’équipe
- Mise en place d’outils de reporting : compte rendu d’entretiens hebdomadaires, de suivi des actions, indicateurs financiers
- Rationalisation des méthodes de travail en développant et en implémentant des outils de suivi : formations continues et courtes, VAE, payes des heures complémentaires, facturation des OPCA et entreprises
- Réalisation du bilan pédagogique, enquêtes et statistiques ministérielles, pilotage des dossiers de subventions
- Elaboration du budget du service et contrôle de son exécution, suivi des dépenses et recettes
- Interface avec les différents services de l’université (COMUE, UFR) et les relations extérieures avec les financeurs
- Supervision la communication de l’offre de formation proposée
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ECOMOUV'
- Responsable formation pour la mise en place de l’Ecotaxe poids lourds
2011 - 2015
240 employés - filiale d’Autostrade Per Italia – Collecte, gestion, Centre d’appel taxe poids lourds
- Identification et analyse des besoins, construction du plan de formation pour 2 sites 15146 heures en 2014
- Gestion des dossiers pour deux OPCA, déclarations obligatoires, suivi des financements
- Négociation des achats, contractualisation, évaluation des prestataires
- Chef de projet pédagogique pour l'Ecotaxe : budget 1,8 millions €; 140 jours de formations sur 5 mois, 326 stagiaires
- Ingénierie pédagogique multimédia : conception des contenus, réalisation storyboards, définition des outils et moyens, LMS
- Rédaction des cahiers des charges, définition des objectifs pédagogiques pour 7 populations de stagiaires
- Pilotage de réalisation des supports des prestataires Thales, Steria, ASPI, CEGOS : suivi des livrables, actions correctrices
- Accompagnement de la montée en compétence des formateurs pour la prise en main des supports, outils et logistique
- Coordination avec les institutionnels et partenaires : animation de réunions, suivi des actions, écriture des procès-verbaux
- Ingénierie de la formation : logistique/administratif des stagiaires, coordination des formateurs, génération des bilans
- Animation de stages : cursus d'intégration des 250 salariés, Captivate, bureautique, OBIEE, Ecotaxe poids lourd
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Krys Group
- Chargé de formation et conseiller RH pour les 1400 magasins adhérents
Bazainville (78) et Nanterre (92)
2010 - 2011
Distribution et fabrication de lunettes - CDD 11 mois
- Gestion administrative et financière du GIE Krys Group Formation dédié aux formations des 1353 magasins adhérents
- Gestion complète des sessions de formation pour 1065 stagiaires sur 153 sessions
- Actions de communication : promotion du centre et des nouveaux cursus, actions pour compléter des sessions
- Planification et coordination de l'activité : gestion les inscriptions, des intervenants, de la logistique, de la facturation 729 K€ de CA
- Gestion des dossiers OPCA des adhérents : création et suivi des demandes, résolution des litiges (diminution de 117 dossiers à 3)
- Mise en place de tableau de bord et de suivi de l’activité, génération du bilan pédagogique et financier
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Marchal Technologies (AltéAd)
- Responsable formation groupe et du centre de formation continue
2004 - 2009
MARCHAL TECHNOLOGIES – 460 pers. Groupe d’une dizaine de filiales qui exercent des activités de logistique et d’installations de produits technologiques (industriel, médicaux, art) et confidentiels.
- Création, développement du centre de formation : croissance des stagiaires de 85 à 420, et des formateurs de 1 à 4
- Management de l’équipe de formateurs et intervenants internes groupe
- Ingénierie pédagogique : élaboration du catalogue, conception et rédaction des outils pédagogiques 480 supports,10 vidéos
- Pilotage des déploiements des compétences avec nos clients : Gunnebo, Diebold, Abbott, Coca-Cola, Konica-Minolta, Astrium…
- Interventions d’animations de formations techniques et informatiques : gestes et postures, Sage finance 1000, SAP Sale Order
- Responsable du service formation du groupe : suivi budgétaire 450 K€, logistique, humain et administratif de la structure
- Elaboration et suivi des plans de formations groupe, génération d’alerte sur la cartographie des compétences
- Conseiller, monter et suivre les dossiers de financement OPCA: DIF, période et contrats de professionnalisation
- Mise en place de la gestion des compétences : définition du référentiel des métiers et compétences
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Generix
- Chargé de formation
Lezennes
1998 - 2004
1998 - 2004 GENERIX – 240 pers. Editeur du progiciel Generix.
2003 – 2004 Consultant-formateur base installée Generix et Streamserve
- Tierce Maintenance Applicative chez GEMS et Hôpital Foch.
- Réalisation d’analyses fonctionnelles, paramétrages, interfaces…
- StreamServe (développement de maquettes et de projets).
- Formation des Chefs de projets et utilisateurs finaux.
2000 – 2003 Chargé de formation Generix, Streamserve, Business Objects
- Animations de stages pour les chefs de projets seniors et débutants.
- Développement du catalogue de formation (module SAV, logistique, Editique…).
- Réalisations de formations sur mesure sur les sites clients.
- Garant des environnements techniques de formation.
- Chargé du projet des montées en compétences sur Streamserve pour les consultants.
1998 – 1999 Consultant avant-vente gestion commerciale
- Réponse aux cahiers des charges.
- Paramétrage et présentation de l’offre aux prospects.
- Constitution de l’offre, évaluation des charges.
