Marc Lecordier
Directeur Assocé, Marcane
Marc Lecordier est médiateur professionnel. Il a co-crée et co-dirige Marcane, société de conseil et de formation spécialisée dans la gestion des situations de tension et des processus de communication et interaction des Hommes et des Organisations.
Domaines d’intervention :
Accompagnement individuel
- Accompagnement à la prise de poste de nouveaux managers et cadres
- Développement des compétences de leadership en situations de changement dans des contextes à enjeux forts et/ou interculturels
- Communication interpersonnelle, renforcement des qualités relationnelles, anticipation et gestion des tensions, négociation
Accompagnement d’équipe
Formation et accompagnement dans des contextes de changement et/ou interculturels : cohésion, créativité, coopération, communication interpersonnelle
Médiation Professionnelle
Cadres, managers et équipes : accompagnement à la prise de décision en situation de tension voire de crise et/ou interculturels
Bi-lingue et bi-culturel, Marc s'appuie sur son expérience internationale pour intervenir en management interculturel (fusions, rapprochements, restructuration, management de projet...) il propose des actions animées en langue anglaise.
http://www.marcane.fr
En sa qualité de Vice-Président de la Chambre Professionnelle de la Médiation, il participe activement au développement de la médiation en France.
Marcane est partenaire formation de Géos - Leader Européen du management des risques
Marcane est membre fondateur fondateur d'Alaxion Consultants Europe
Marcane est certifié Certifié ISO 9001 au sein de l'ACLC37. Promotion et développement du métier de conseil en entreprise et soutien aux membres Certificat n° 2001 09309 du 22/02/2005
71 contactsCroissance, fusion-acquisition, intensification concurrentielle, mondialisation, évolutions législatives… sont autant de facteurs de changement qui contribuent à générer le stress des individus et les tensions dans les équipes.
Nous parlons aujourd’hui d’entreprise agile. Vous devez former vos collaborateurs à de nouvelles fonctions, développer de nouvelles compétences, adhérer au changement, motiver, améliorer la productivité des équipes…
Systémiciens, nous étudions les interactions relationnelles en les repositionnant dans leur contexte global.
En nous appuyant sur les compétences du médiateur, la pédagogie du formateur, la technique de l’acteur et le pouvoir de conviction du manager, nous initions une nouvelle façon d’aborder le processus de formation. Notre spécificité réside dans notre capacité à gérer et réguler les situations de tensions afin de garantir l’appropriation de nos formations.
"L'important est dans la conscience que nous mettons à faire ce que nous faisons".
Marcane est un organisme de Formation spécialisé dans le management des équipes, la médiation et la communication interpersonnelle.
Il accompagne des managers dans l’exercice du pouvoir.
Il conçoit, met en oeuvre et assure le suivi de dispositifs de formation à destination des Entreprises, Organisations Publiques, Partenaires qui souhaitent acquérir nos savoirs faire