Marie-C. Watel Normand

Je suis consultante en développement des compétences dans les organisations, au service des acteurs et de la performance. J'accompagne des groupes projets dans le privé et dans le public, en France et en Europe.

Je suis actuellement dans les Bouches du Rhône mais déménage sur la région bordelaise en juillet prochain.

Je m’inscris en mode projet et m’attache à obtenir une approche globale des problématiques de ressources humaines pour pouvoir accompagner les acteurs dans la construction de réponses adaptées et efficientes.

Dans une optique de professionnalisation des individus, je me positionne comme méthodologue et approche les problématiques de ressources humaines et notamment les compétences et les situations de travail en tant que telle, soit pour les analyser, poser des hypothèses d'actions, définir des plans d'actions dont la co-construction de dispositifs de professionnalisation, soit pour former des équipes projet chargées de mener ce travail : démarche d'intervention autour de l'analyse des organisations, l'analyse de problématiques RH, l'analyse des processus de travail, l'analyse des situations de travail (didactique professionnelle), l'ingénierie de formation, l'ingénierie pédagogique, la VAE...

J'interviens en Conseil et Formation-action en élaborant des démarches liées au développement des compétences et à l'organisation du travail, prenant en compte les dimensions individuelle et collective, auprès de Managers, Responsables RH, Conseillers Formation, Formateurs, Tuteurs. Je participe aussi comme Consultante-Formatrice à des projets européens sur la professionnalisation.

--> Je suis membre de l'association de Recherches et Pratiques en Didactique Professionnelle.

Secteurs d'activités investis :
Education, Métallurgie, Industrie agro-alimentaire, Grande Distribution, Informatique, Services à la Personne, Travail social, Chaussure, Fonction Publique territoriale...