Marie Bellier

Marie Bellier

Assistante Ressources Humaines
 

En poste chez ARTIS INTERIM

Précédents : SIEGE CAISSE D'EPARGNE, Service Des Solutions Informatiques de la Poste à RENNES, Siège de la Caisse d'Epargne à CESSON-SEVIGNE, Banque de Bretagne à RENNES, SAMSIC à CHANTEPIE

 

Précédents : Institut De Gestion De Rennes, Université Rennes 1, IUT, Lycée Sévigné, IGRIAE (Institut De Gestion De Rennes)

 

    En résumé

    Je recherche un poste d'assistante RH polyvalente dans le departement de l'ille et vilaine. Je suis diplômée d'une maitrise de sciences de gestion option RH.

Parcours

Chargée d'étude markéting

Chez SIEGE CAISSE D'EPARGNE

2007
Août - Sept 07 - Siège de la Caisse d’Epargne à Cesson-Sévigné (intérimaire) -Interlocuteur principal avec le prestataire (plate forme téléphonique) -Gestion et diffusion des campagnes télémarketing -Mise à jour d’une base de données Access (informations RH, procédures)
 

Assistante Ressources Humaines

Chez Service Des Solutions Informatiques de la Poste à RENNES

2007
Janvier à Mai 2007 -Gestion administrative du personnel -Création de tableaux de bord RH -Mise en place et suivi des formations -Gestion du social -Gestion de l’organisation des réunions, déplacements et réservations diverses -Pré-sélection des CV, aide dans le proccess du ...
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Assistante Marketing

Chez Siège de la Caisse d'Epargne à CESSON-SEVIGNE

2006
-Interlocuteur principal avec le prestataire (plate forme téléphonique) -Gestion et diffusion des campagnes télémarketing -Mise à jour d’une base de données Access (informations RH, procédures) -Mise en place d’un serveur vocal interactif sur les agences
 

Assistante Ressources Humaines

Chez Banque de Bretagne à RENNES

De 2005 à 2006
-Gestion administrative du personnel -Création de tableaux croisés dynamiques liés aux révisions salariales -Mise en place et suivi des formations -Pré-sélection des CV, aide dans le proccess du recrutement -Mise à jour de l’intranet
 

Assistante Ressources Humaines

Chez SAMSIC à CHANTEPIE

2005
Mai à Octobre 2005 -Gestion administrative du personnel -Contrôle et saisie de 400 paies -Déclaration de la main-d’œuvre (DMMO)
 

IUT, Saint Malo

PME PMI

De 2000 à 2002
 

Compétences

 
  • Fiches de postes
  • Formation
  • Gestion administrative
  • Gestion administrative du personnel
  • Gestion des compétences
  • Paie
  • Recrutement
  • Retraite
  • Voir toutes les compétences (9)

Centres d'intérêt

 
  • Cinéma
  • Danse
  • Famille et Amis.
  • Musique