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Marine FELLER

Creil

En résumé

Mes compétences :
Prospection commerciale
Microsoft Office
Qualification de fichiers clients
Ressources humaines
Recrutement

Entreprises

  • Stokomani - Assistante Formation

    Creil 2017 - maintenant - Élaborer et consolider le plan de développement des compétences (recueil, analyse et synthèse des besoins en formation) avec la Responsable Formation
    - Proposer les dispositifs pédagogiques les plus pertinents, compte tenu des objectifs d’apprentissage, des budgets, et des cibles visées et mettre en place des outils « digitaux » dans la conception des contenus pédagogiques dédiés à l’offre
    - Mettre en œuvre les dispositifs retenus (Conventions, convocations, planification et organisation logistique…)
    - Assurer la relation avec les OPCA et le pilotage des différents prestataires retenus et participer à l’élaboration des déclarations obligatoires
    - Assurer le suivi du budget formation au moyen de tableaux de bord mensuels et veiller au respect des budgets alloués et actions initiées en lien avec les Directeurs / Responsables de Service

    Gestion des recrutements stagiaires et alternants
    -Participer au process de recrutement stagiaires et alternants en collaboration avec les directeurs /Responsables de Services
    -Montage des dossiers et suivi des jeunes, par les évaluations tuteurs – alternants pour mesurer la performance des tuteurs et l’intégration des alternants
    -Participer au développement des relations écoles (Forum …)

    Gestion des entretiens professionnels
    -Saisir et assurer un suivi des entretiens professionnels réalisés (notamment retours de congés maternité, paternité, maladie …)
    -Aider à la préparation des synthèses des entretiens professionnels en vue de partager les projets et développement personnels recueillies aux directeurs de pôle et du Réseau
  • BEE ENGINEERING - Chargée de recrutement

    Boulogne-Billancourt 2016 - 2017 Dans le cadre de la Licence CNAM Gestion des Ressources Humaines en alternance, j'occupe le poste de Chargée de recrutement. Mes missions sont les suivantes:

    - Définition des cibles de recrutement (ingénieurs dans les infrastructures, énergies et domaines mécaniques)
    - Sourcing des candidats sur les jobboards
    - Diffusion des offres d'emploi
    - Tri des candidatures
    - Réalisation des pré-qualifications téléphoniques candidats
    - Réalisation des entretiens physiques des ingénieurs consultants, ingénieurs d'affaires et profils alternants
    - Gestion et suivi des entretiens (reporting)
    - Organisation, et animation des sessions collectives de recrutement
    - Mise en place d'outils de gestion des candidats
    - Garantie du bon niveau de conseil et de suivi auprès des candidats et des collaborateurs
  • CetSI - Apprentie Commerciale

    Nanterre 2014 - 2016 Dans le cadre du DUT Techniques de commercialisation en alternance, j'ai occupé le poste de Commerciale. Mes missions étaient les suivantes:

    * Qualifier des bases prospects
    * Réaliser des campagnes de phoning
    * Réaliser des campagnes de mailing
    * Commercialiser une nouvelle offre
    * Reconquérir des anciens clients
  • Poste saisonnier - Animatrice

    2013 - 2014 * Elaborer des projets d'animation
    * Responsable de groupes d'enfants de 5 à 30
    * Mettre en place des projets
    * Animer les enfants
    * Aider les enfants dans la vie quotidienne

Formations

  • IGS-RH (Paris)

    Paris 2017 - maintenant Titre certifié niveau II "Responsable de la gestion des RH" en alternance

    En contrat de professionnalisation chez Stokomani
  • GESCIA

    Enghien Les Bains 2016 - 2017 Licence CNAM Gestion des RH en alternance

    En contrat de professionnalisation chez Bee Engineeing
  • IUT Cergy Pontoise Site Saint Martin (Cergy Pontoise)

    Cergy Pontoise 2014 - 2016 DUT

    En apprentissage chez CetSI
  • Centre De Formation

    Piscop 2013 - 2014 BAFA AS

    BAFA Assistante sanitaire- Centre de formation - PISCOP
  • Lycée George Sand - Domont

    Domont 2011 - 2014 BAC ES
  • BREVET-Collège Aimé Césaire

    Ezanville 2007 - 2011 Brevet

Réseau

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