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Marion ROCH

SAINT MATHIEU DE TREVIERS

En résumé

Chargée de recrutement au sein du Groupe ISIA, je vous invite à me contacter si vous êtes à l'écoute de nouvelles opportunités professionnelles. Nous recrutons différents profils dans le domaine de la conception, du développement et de la maintenance d'applications spécifiques en environnement windows, web et mobile.

Notre cœur de métier est la conception, l’étude et le développement d’applications de gestion spécifiques en environnement WinDev, WebDev, Microsoft.net ou encore Xamarin.

Rejoindre le Groupe ISIA c’est faire le choix d’une entreprise où vous trouverez :
- Une véritable considération
- Une évolution tout au long de votre carrière
- Une écoute en toutes circonstances
- Des évènements destinés à partager des moments de détente (week-end anniversaire, soirées, sorties…)


Retrouvez toute notre actualité sur : http://groupe-isia.com/

Mes compétences :
Psychologie
Recrutement
Ressources humaines

Entreprises

  • ISIMEDIA - Chargée de recrutement

    SAINT MATHIEU DE TREVIERS 2013 - maintenant Fondée en 1996, le Groupe ISIA a pour cœur de métier la conception, le développement et la maintenance d’applications spécifiques en environnement Windows, web et mobile. Notre offre est relayée par 3 entités distinctes : ISIMEDIA, ISIASOFT et ISIAPPS.


  • Groupe Crit - Attachée de recrutement

    Saint-Ouen 2013 - 2013 * Recrutement des intérimaires : diffusion d’annonces, tri de CV, accueil des candidats, entretiens, sélection…
    * Relation clients : analyse du besoin, définition de poste, suivi des missions
    * Traitements administratifs (DUE, VM, traitement des relevés d'heures, contrats…)
  • Optimark - Chargée de recrutement

    2012 - 2013 Recrutement des animateurs et des promoteurs, de l'analyse de la demande à la sélection finale.
  • Sopra Group - Assistante RH

    Paris 2011 - 2012 Mission pour le Ministère de l’Education Nationale

    - Reconstitution des Comptes Individuels de Retraite :
    Retracer et vérifier la carrière des enseignants du premier degré, des agents administratifs et techniques en vue d’une estimation globale de leur retraite

    - Formation des gestionnaires au complément du CIR
  • Altersis - Chargée de recrutement (stage)

    2010 - 2010
  • IRSAM - Stagiaire RH

    2009 - 2009 Mémoire de recherche « Changements organisationnel et managérial, leurs impacts sur la motivation des équipes de travail ».

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