Mes compétences :
Anglais: intermédiaire
Excel, Business object, Cegid, VBA
Entreprises
TOTAL Marketing & Service
- CONTROLEUR DE GESTION SOCIALE & Contrôleur de gestion sociale
2016 - maintenantContrôleur de gestion sociale - TOTAL Marketing & Service - Septembre 2016 - Aujourd'hui -Assurer les reporting en lien avec la stratégie du groupe à l'échelle internationale (130 filiales dans le
monde);
-Recueillir, analyser et synthétiser les informations et les données sociales quantitatives;
-Contrôler la cohérence et la fiabilité des données sociales;
-Remplir les obligations légales : bilan social, rapport social, égalité hommes femmes;
-Répondre aux demandes ponctuelles des collaborateurs.
CERBA
- Contrôleur de gestion sociale
SAINT OUEN L'AUMONE2014 - 2015Suivre, analyser et interpréter les écarts budgétaire de la masse salariale de référence.
12 mois -Contribuer à la production/ remonter et contrôler les données nécessaires au reporting.
-Participer au reporting mensuel à la consolidation et à l'analyse budgétaire auprès des différents pôles
-Suivre les effectifs en ETP sur les différents pôles.
-Analyser mensuellement la masse salariale du personnel CDD CDI et autre type de contrats
spécifiques.
GSC
- Gestionnaire de paie
2013 - 2014Réaliser les bulletins de paie (350 bulletins par mois).
12 mois -Déclarer les charges sociales, DUCS et DADS.
-Gérer les temps d'absences et congés.
Juin - Juillet
- Assistante comptable Société Générale
