Martina Pulver

A quoi bon d'affiner sa compétence inter-culturelle ou bien son "CQ"?
Chaque jour, ce sont des malentendus souvent banaux qui font échouer les négociations, les mises en oeuvre des projets, les efforts en qualité et en efficacité.

Itim dispose d'une méthode approuvée et des outils pragmatiques pour anticiper les différences culturelles et mieux gérer les situations complexes.
Ce n'est pas l'écholalie ou bien les "do's & don't's". Lesquels n'apporteront pas ni de la cognition ni de la connaissance, et qui risquent d'accroître les fausses interprétations dans le jeu global des organisations internationales.

Si vous êtes intéressé(e), testez nous. Vos questions seront les bienvenues!
-> martina.pulver@itim.org

Quelques examples des mes interventions:
* Values & Leadership: dessiner les structures et un processus pour une SSII hyper dynamique
* Stratégie & Planification: séminaire pour un organisme politique dans le domaine ecologique
* Analyse stratégique: organiser une processus interactive et participative afin d'assurer la survie d'une PME productrice de meubles
* European pricing (stratégie de prix en Europe): Dynamiser et focaliser les directions de vente et de marketing en Europe dans une SA internationale des produits numériques
* Ré-organisation service commercial (>100 personnes) pour une SA internationale dans le Cosmétique
* Gestion de la performance (Performance management): prépa et installation du processus à travers de l'organisation Européenne pour une SA internationale dans l'industrie automobile
* Séminaires formation d'équipe (interculturelle), de médiation et de collaboration
* Animation d'atelier d'évaluation de projets/programmes intra- et inter-entreprises
* Group marketing: aide à concevoir et conduire des processus d'etude de marchés des professionnels (multi-stakeholder process)

Interventions en Europe, Afrique, Chine et aux USA;
et en français, anglais, allemand

* stratégie marketing, repositionnement produit, group marketing,.. (secteurs de santé et pharmaceutique)
* interventions variées dans les programmes de changement stratégique ou organisationnel (secteur industriels)
* concévoir et conduire des séminaires sur la dynamique en groupe, la didactique de processus et le leadership

* Transformation Projects, Reengineering with SAP, Planning, Sales & Marketing
* Set up support functions for marketing, business development & staffing for Central Europe