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Martine CORMIER (TISON)

Orsay

En résumé

La formation et l'insertion sont les fils conducteurs de ma carrière professionnelle.

Mes compétences :
Relationnel
Gestion de projet
Formation professionnelle
Ingénierie de formation
Business development
Marketing opérationnel
Contrôle de gestion
Système d'information
Management
Veille réglementaire
Accompagnement RH

Entreprises

  • université Paris-Saclay - Chargée de projets Relations monde socio-économique

    Orsay (91400) 2021 - maintenant Communication et développement de la visibilité des formations et de l’insertion
    des étudiants (alternance, stages, jeunes diplômés..)
    Développement et animation des relations Institutionnels et Entreprises
    Gestion de projets et d’événements (concours « Mon apprentissage en 180 secondes », salons, forum apprentissage, webinaires métiers , rencontres entreprises…)
  • Essym Rambouillet / Cci Paris Ile De France - Ingénieure d'affaires - Développement de l'alternance et des partenariats

    Guyancourt (78280) 2016 - 2021 Conseil et accompagnement des entreprises : du recrutement au suivi pédagogique et administratif
    Information sur les dispositifs alternance (apprentissage et contrat de professionnalisation)
    Accompagnement et placement des étudiants en entreprise
    Conseils en ingénierie formation et apprentissage
    Sécurisation des parcours et des financements - collectes
  • Cci Paris - Responsable de l'administration de la scolarité et relations Ministères TECOMAH

    Direction générale | Jouy-en-Josas (78350) 2011 - 2016 Membre du comité de Direction, du comité pédagogique, du CPC professoral
    Coordination des moyens techniques et humains (données de programmes, organisation, contrôle des heures professorales, administration, procédures, base de données) pour la Formation initiale et et les formations en alternance.
    Management d'équipe
    Mise en place de process et amélioration des systèmes information
    Etudes et réponses aux enquêtes (Ministère de l'Agriculture, Education Nationale, Conseil Régional, CCI Ile-de-France, organisations professionnelles...)
  • Hec Paris Executive Education - Responsable budget enseignement Grande Ecole Mastères Spécialisés

    Jouy-en-Josas (78350) 1997 - 2011 Gestion du budget heures professorales HEC Grande Ecole et Mastères Spécialisés HEC
    Gestion administrative
    Etudes et réponses aux enquêtes - éclairage de décisions
    Mise en place de procédures
    Gestion du budget de fonctionnement Grande Ecole et Mastères Spécialisés
    Mise en place de la "filière recherche" avec l'Université Versailles Saint-Quentin-en Yvelines
    Mise en place du système d'évaluation des formations
    Mise en place de systèmes d'information et process
    Management
  • Cci Paris - Responsable budget formation continue - Services Centraux - CCI Paris

    Paris 1993 - 1997 Gestion du budget formation continue pour 28 Directions.
    Conseil en formation et gestion administrative des dossiers pour les 800 agents gérés.
    Gestion du dossier « Droit d’expression » pour les 28 Directions.
    Préparation des Commissions Paritaires de Consultation Formation et Droit d’expression
    Mise en place de systèmes d 'information et process
  • Cci Paris - Adjointe du responsable Marketing-Commercial-Communication -Délégation à la Formation Continue

    Paris 1988 - 1993 Marketing direct collecte formation continue et manifestations de visibilité.
    Encadrement d’équipes de marketing téléphonique (de 5 à 15 personnes)
    Constitution du fichier commercial pour des opérations mailing phoning.
    Organisation des manifestations de visibilité (suivi de la logistique…)
    Suivi des publications et publicités en relations avec les imprimeurs et les agences
    Conseiller et suivi administratif grand comptes (mise en place de solution intra-entreprise en relation avec des prestataires formation)
    Management d’équipe télémarketing (collectes …)

  • Promotrans - Déléguée alternance - Promotrans – Association de formation transports routiers – Région Nord

    Paris 1986 - 1987 Développement du portefeuille clients, promotion de l’alternance, information réglementation, conseils formation
    Suivi administratif des contrats (coordination entreprise / jeune/ organisme de formation / DDTE)
    Création de 20 formation en alternance
    Négociation de contrats avec le Conseil Régional Nord - stage « jeunes en difficulté/décrocheurs» et «demandeurs d’emploi longue durée »
    Animation de formation, réinsertion professionnelle (400 contrats de travail signés)

Formations

Réseau

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