Martine GROS

En résumé

Entreprises

• bailleur social lorrain - Responsable communication marketing

  2014 - 2019 *Communication : contribution à l'amélioration de la notoriété et de l'image de l'entreprise
  -définition de la stratégie de communication/marketing
  -élaboration du plan de communication
  -pilotage des actions
  -valorisation de l'activité et des produits de l'Office
  -relations presse
  *Déploiement de partenariats et mises en œuvre d' actions dans le cadre de la politique de la ville
  *Mise en place d'une démarche de qualité de service (Label Quali'Hlm)

• SANTE/PREVENTION

  2005 - 2011 *Supervision des aspects administratifs et organisationnels du pole Ressource (siège social)
  *Conduite de projets (réorganisation - mise en place de partenariats - mutualisations inter-organismes-changement de statuts)
  *Gestion des flux d'informations et communication institutionnelle
  *Suivi des instances de délibération

• diverses entreprises - Resp.évènementiel (INRS) Resp.recrutement (RANDSTAD)Resp.formation (ADFP)

  1983 - 2005 Fonctions :
  *Communication / Marketing
  *RH : sourcing/recrutement/élaboration plan de formation/gestion des paies
  *Coordination/animation de projets
  

Formations

• ASSOCIATION QSPL

  Nancy 2018 - 2018 AUDITEUR INTERNE

• INSTITUT SUPERIEUR D'ADMINISTRATION ET DE MANAGEMENT (ISAM IAE NANCY)

  Nancy 2015 - 2016 MASTER II
  
  Organisation et déclinaison des politiques publiques
  Transformations et nouveaux enjeux de l'action publique
  Management des équipes (stratégique, opérationnel, en mode projet, du changement)
  Communication/marketing
  Aspects RH
  
  
  
  

• ISAM-IAE Nancy

  Nancy 2009 - 2010 Licence MANAGEMENT D EQUIPE/PROJET
  
  *Management d'équipe/projets
  *Communication
  *Fonction RH : Droit du travail/GPEC
  *Sociologie/Psychologie du travail
  *Qualité/Technique d'audit

Réseau

• Aline NURET

• Claude PROST

• Frédérique GAUTRY

• Gros JOEL

• Karine CHEVRIER

• Lucy SATTA

• Philippe KOWALSKI

• Stéphanie RIEDINGER

• Sylvie JOLIVALT