Mathieu FERRIOLE

A 45 ans, je suis consultant en management et en communication.
Entre 1990 et 1995, j’ai effectué un parcours de Directeur de Clientèle complet dans le milieu de la communication opérationnelle : pré-presse, imprimerie puis en agence de communication.

J’ai fait mes classes de 1995 à 1998 aux côtés des membres de l’équipe Management des Ressources Humaines de BOSSARD Consultants (racheté par Cap Gemini en 1998), apprenant à cette occasion les bases de la Sociodynamique du changement. J’avais pour cela créé une société de conseil en accompagnement du changement comptant 4 personnes en 1998. Ma principale activité consistait à élaborer puis mettre en œuvre des stratégies de communication internes pour leurs clients.

Recruté par Gaz de France en 1998, pour accompagner la filialisation de la Direction de la Communication puis sa vente au groupe Mac Cann, j’ai alors allié mon expertise de base, la communication, aux compétences d’accompagnement du changement acquises durant 3 ans.

Passé chez PROSPICA Consulting, je deviens Consultant en Management des Ressources Humaines, salarié de 2000 à 2007. J’ai alors vendu, conduit et participé à de nombreuses missions sur lesquelles j’intervenais seul ou en équipe.

Depuis 2007, je collabore au travers de DOUBLE OPTION à des missions de conseil, formation et coaching auprès d'entreprises de toutes tailles en France comme à l'étranger.