Mes compétences :
Ressources humaines
Traduction
Project management
Entreprises
Aston Life Sciences
- Chargé de recherches
Lausanne2013 - maintenant- Being Responsible for sourcing, screening and qualifying candidates according to specifications provided by Business Managers in the industries of Pharmacy, Biotechnology, Medical Device on Swiss and European Markets.
- Identifying potential candidates through the use of research, intricate Boolean searches in CRM, social networking, referrals, networking, web sourcing, cold calling and head-hunting.
- Screening, meeting and interviewing candidates for appropriateness of skills and experience in relation to position requirements.
- Overseeing scheduling and logistics of all interviews and detailed reference checking.
Life Sciences Consulting Services: Quality & Regulatory - Clinical Trials - Medical_ R&D - Engineering - Project Management - Information Systems - Computational Sciences - Logistics & Distribution - Business Management.
Life Sciences Recruitment of professionals across the full drug development cycle: R&D, Clinical operations, Manufacturing, Support functions (IT, Finance, HR, Sales & Marketing, etc.), etc.
Industries include Pharmaceuticals, Biotech, Medical Devices, IVD, Food, Cosmetics, etc.
TDF SAS
- Chargé de Ressources Humaines
Montrouge2012 - 2012Project Manager Office RH chez TDF SAS (Stage)
Mars 2012 – Août 2012 (6 mois)
- Participation aux comités de pilotage du projet, rédaction des comptes rendus et plans d’action
- Rédaction des chartes porteurs de projet et slides comités de pilotage
- Suivi des livrables du projet, mise en place d’une plateforme extranet sécurisée.
- Projets annexes : suivi stagiaires et apprentis, arborescence réseau RH, Tracking de l’activité, rémunération DOMTOM
Principales réalisations : Contribution et investissement fort à l’avancement du projet, compréhension des enjeux, gestion de la confidentialité, gestion des imprévus.
Tilti Systems GMbH
- Project Manager
2011 - 2011Project Manager Tilti Systems SIA Riga LETTONIE (Stage)
Janvier 2011 – Août 2011 (9 mois)
- Gérer la demande en traduction et interprétation des clients Français et francophones (B to B)
- Superviser le processus de traduction avec les fournisseurs
- Négociation des prix et des détails de prestations avec les clients et fournisseurs
- Contrôle de qualité, Prospection
Principales réalisations : Amélioration de la relation client, augmentation des ventes sur le marché français et amélioration de l’image de notre entreprise. Adaptation et intégration rapide à une équipe internationale.
2009 - 2009- Participation à la mise en place du programme de formation
- Participation au recrutement des nouveaux membres du bureau
- Travail en collaboration avec le VP Talent Management sur un programme de Talent Pipeline Management.
- Préparation d’un programme de coaching
Principales réalisations : Augmentation de l’activité du bureau sur la période et amélioration du taux de rétention des membres durant la période estivale. Mise en place d’activités de team building.
Galeria Kaufhof GMbH
- Vendeur magasin
2008 - 2008Sales representative Galeria Kaufhof Würzburg ALLEMAGNE (Stage)
Mai 2008 – Juin 2008 (2 mois)
- Vente en allemand aux clients
- Conseils techniques et mise en place de promotions dans le magasin.
Principales réalisations : Amélioration significative de mon niveau d’allemand et découverte de techniques de vente.
Renault
- Stage de vente
Boulogne-Billancourt 2007 - 2007Commercial chez Renault Caen-Hérouville (Stage)
Mai 2007 – Juin 2007 (1 mois)
- Vente terrain, prospection, événements promotionnels (lancement Twingo 2)
Formations
University Of Southern Denmark Master Business Administration (Odense)
Odense2010 - 2010Erasmus Semester
Corporate Communication
Innovation management
International Management
