MATTHIEU RIFFI
Commercial
- Niveau Bac + 4
- 5 ans d'expérience professionnelle
Pour moi, ce réseau professionnel est un moyen de rester ouvert sur le marché de l'emploi mais aussi d'échanger dans un cadre interactif.
157 contactsPoste en Alternance avec l'Ecole Supérieure de Commerce : IDRAC
Société : Cité De Mémoire
FONCTIONS :
Commercial - chargé de réaliser la prospection et la vente des services que propose Cité de Mémoire :
- Phoning (prospection téléphonique) : qualification de fichiers, Développement du portefeuille clients (Professionnels et Institutionnels), présentation de l'entreprise et son activité, alimentation de la Base de données de Cité de Mémoire sur l'ERP : EBP
- Prise de Rendez-vous : Déplacements extérieurs chez les prospects chauds. Présentation de l'entreprise, des offres de service, écoute du besoin, réponses aux besoins exprimés, propositions tarifaires (assisté par ma responsable).
- Mise en place d'actions commerciales : Offres promotionnelles, offres clés-en- main, partenariats avec des laboratoires audiovisuels.
- Organisation des Salons : Le SATIS (Halles Freyssinet) et DOCUMATION (CNIT de la Défense).
- Réponses aux appels d'offre : constitution des dossiers administratifs et techniques pour répondre aux marchés publics.
- Veille concurrentielle : Analyse du marché.
MISSIONS :
- Salon SATIS : septembre 2010 - Porte de Versailles
Invitations (clients et prospects)
- Salon DOCUMATION : Mars 2011 - CNIT Paris La Défense
Gestion des invitations (clients et prospects): relance téléphonique
- Porte-ouverte de Cité de Mémoire : Avril 2011 - 30-32 Rue de la Plaine
Gestion du Budget alloué à la journée Porte-ouverte.
Organisation de la journée.
Gestion des Flux (prospects & clients) pendant la journée.
- Salon SATIS : Novembre 2011 - Halles Freyssinet
Invitations (clients et prospects)
- Prospection téléphonique : activité régulière, qualification de fichiers.
- Réponses aux Appels d'Offre : Constitution des pièces justificatives exigées par les pouvoirs Adjudicateurs. Constitution des dossiers techniques (avec contrôle du responsable technique).
- Prise de rendez-vous avec des prospects chauds : (qualifiés par moi-même) Présentation de l'entreprise, cerner le besoin (établissement d'un questionnaire/support d'entretien): DIOR, CREDIT-AGRICOLE...
2008 - 2010Poste en Alternance avec le Centre de Formation AFTEC
FONCTIONS RELATIVES A L'EPARGNE SALARIALE :
- Renseigner les clients sur leur épargne.
- Faire remonter les problèmes à la direction.
- Renseigner les clients étrangers : anglais, canadiens, australiens, chinois, indiens, américains.
- Compétences juridiques et financières relatives à l'activité.
- Connaissances et compétences liés aux produits d'épargnes salariales.
FONCTIONS RELATIVES A L'ACTIVITE BANCAIRE :
- Proposer notre offre : prêts + assurances.
- Suivre et gérer le porte-feuille de certains clients (salariés des
entreprises).
MISSION MANAGEMENT :
- FORMATION et intégration DE NOUVEAUX ARRIVANTS.
PROJET DE DEVELOPPEMENT :
- Intégration d'un nouveau produit d'épargne au sein de mon unité : objectif de conservation des parts de marché, optimisation du Produit Net bancaire.